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企業(yè)靈活用工的規(guī)定

靈活用工是指在規(guī)定工作任務(wù)或固定工作時(shí)間長(zhǎng)度的前提下，企業(yè)根據(jù)關(guān)于雇傭關(guān)系制度的現(xiàn)行法律法規(guī)，通過(guò)使用兼職、勞務(wù)合作、自雇合作

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企業(yè)在靈活用工的模式下怎樣合理的核算用人成本?

靈活用工，上世紀(jì)八十年代在歐美國(guó)家盛行，不斷迄今，在共享經(jīng)濟(jì)模式、平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的風(fēng)潮下，靈活用工關(guān)注度持續(xù)升高。01、為什么是靈活用工，它有什么優(yōu)點(diǎn)？1、用工靈便，提升崗位定編限定“靈活用工”方式的關(guān)鍵能...

數(shù)字經(jīng)濟(jì)浪潮下,就業(yè)模式不再僅限于“企業(yè)雇員”的傳統(tǒng)雇傭關(guān)

在數(shù)字經(jīng)濟(jì)的的浪潮下，就業(yè)模式已不僅限“企業(yè)+聘員”的傳統(tǒng)勞務(wù)關(guān)系，以“服務(wù)平臺(tái)+本人”為特性的新個(gè)體經(jīng)濟(jì)正為個(gè)體工商戶提供更大的演出舞臺(tái)，開(kāi)拓就業(yè)新領(lǐng)域。這類靈活就業(yè)人員的模式，能夠說(shuō)成擺脫了企業(yè)的...

企業(yè)為何用工荒?靈活用工為企業(yè)快速解決難題！

但近些年，招人難、留才難、高端人才引不進(jìn)留下不來(lái)是大部分企業(yè)廣泛存在的不足。企業(yè)為什么用工荒？許多大中小型種類企業(yè)的HR覺(jué)得，企業(yè)用工荒大部分都反映在崗位和優(yōu)秀人才不配對(duì)上。企業(yè)在招騁的情況下，一般都...

個(gè)稅、社保、勞動(dòng)關(guān)系糾紛中面臨大量風(fēng)險(xiǎn)！工蟻寶為你解憂

靈活用工讓大家了解來(lái)到一種新的銷售市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)模式：以勞動(dòng)派遣、業(yè)務(wù)外包、就業(yè)環(huán)境等方式協(xié)助企業(yè)降低勞動(dòng)力成本費(fèi)。這類方式早已跟傳統(tǒng)定義上的零工、零工有非常大的差別。靈活用工由企業(yè)，靈活用工平臺(tái)，本人構(gòu)...

工蟻寶:人力成本、薪稅管理等全維度的業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)優(yōu)化

近些年，經(jīng)濟(jì)發(fā)展大環(huán)境不太好，特殊是2020年，受突發(fā)性疫情影響，一批批企業(yè)宣布破產(chǎn)，掙錢越來(lái)越愈來(lái)愈難。在路上，見(jiàn)到店鋪轉(zhuǎn)讓信息的頻率高起來(lái)了。了解的餐館、水果超市、飲品店、汽服店悄悄地關(guān)了門，門邊貼...

“靈活用工”是什么意思?企業(yè)將項(xiàng)目轉(zhuǎn)包給靈活用工平臺(tái)

2020，“靈活用工”發(fā)展趨勢(shì)蒸蒸日上，一躍變成企業(yè)們爭(zhēng)相角逐的“搶手貨”。絕不浮夸，2020，假如你的企業(yè)都還沒(méi)應(yīng)用“靈活用工”。那麼，表明你早已過(guò)時(shí)~2020年受上半年度疫情的刺激，大部分企業(yè)“只出不進(jìn)”或...

大數(shù)據(jù)在線智能匹配,助力企業(yè)合法合規(guī)靈活用工

早晨在盒馬配送生鮮食品，中午在星巴克咖啡沖泡現(xiàn)磨咖啡，最近不斷涌現(xiàn)的靈活用工服務(wù)平臺(tái)，讓很多人變成“理想主義者”。疫情常態(tài)局勢(shì)下，靈活用工、靈活就業(yè)變成大量企業(yè)和個(gè)人的試著。對(duì)于初入職場(chǎng)人士的一項(xiàng)調(diào)...

靈活用工如何緩解企業(yè)緊急雇傭壓力

一、維持競(jìng)爭(zhēng)能力1、靈活用工能夠讓企業(yè)成本費(fèi)保障措施更為清楚可見(jiàn)。對(duì)企業(yè)來(lái)講，用工成本增加自身并并不是企業(yè)遭遇的較大難題，反過(guò)來(lái)地，人力成本費(fèi)的幾何圖形式升高與可否可控性才算是企業(yè)更為關(guān)注的關(guān)鍵難題...

靈活用工能合理考慮業(yè)務(wù)流程！企業(yè)如何避開(kāi)用工風(fēng)險(xiǎn)性?

一、保持市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力1、靈活用工可以讓企業(yè)成本費(fèi)保障體系更加清晰由此可見(jiàn)。對(duì)企業(yè)而言，勞動(dòng)力成本上升本身并不是企業(yè)遭受的很大難點(diǎn)，相反地，人力成本費(fèi)的圖形式上升與能否可操控性才算作企業(yè)更加關(guān)心的重要難...

合法合規(guī)稅收籌劃的時(shí)代已到來(lái)!“靈活用工”行業(yè)的未來(lái)可期!

疫情催產(chǎn)了“靈活用工”的火災(zāi)。2020年，“靈活用工”四個(gè)字在銷售市場(chǎng)中甚為時(shí)興，非常是“靈活用工”產(chǎn)生的全新升級(jí)的企業(yè)納稅籌劃方法及其多種多樣勞動(dòng)力方法讓許多企業(yè)眼前一亮。說(shuō)白了稅務(wù)籌劃就是指企業(yè)不在...

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