對私轉(zhuǎn)賬加嚴，靈活用工或是下一個機會？
2021-05-28
2020年，怎么發(fā)薪酬成為最讓企業(yè)頭痛的一個問題。一方面，稅收監(jiān)管手法再升級，企業(yè)私發(fā)薪酬將被嚴查；另一方面疫情形成一個多月停工停產(chǎn)而帶來的經(jīng)濟損失，大中小企業(yè)都表示元氣大傷，現(xiàn)金鏈斷裂，薪酬本錢壓力大...
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互聯(lián)網(wǎng)+時代，靈活用工是趨勢嗎？
2021-05-28
互聯(lián)網(wǎng)時代，數(shù)字化技術(shù)正在改動未來的作業(yè)形態(tài)，人們通過網(wǎng)絡就能夠分配、交代和完成作業(yè)任務以賺取相應的勞動報酬，“零工經(jīng)濟”應運而生。差異以往“零工”是打散工的概念，在“零工經(jīng)濟”中，“零工”是指人才...
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社會化用工是未來趨勢嗎？
2021-05-28
相較于社會化用工形式，傳統(tǒng)的雇傭聯(lián)系存在人力本錢高、招聘難，社保本錢壓力大等。因此許多傳統(tǒng)企業(yè)都在尋求轉(zhuǎn)型發(fā)展的新道路。而社會化用工形式的呈現(xiàn)，讓眾多企業(yè)處理了這樣的問題。其實，社會化用工便是企業(yè)安...
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靈活用工有哪些合作方式？
2021-05-28
現(xiàn)在，對市面上許多企業(yè)而言，其在經(jīng)營期間都有可能存在短期用工或節(jié)省用工成本的訴求。而“靈活用工”的出現(xiàn)，則為企業(yè)處理這方面的難題供給了一條可挑選的途徑。那么，什么是靈活用工？靈活用工有哪些合作方式？...
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能夠在靈活用工的基礎(chǔ)上做稅收籌劃嗎?
2021-05-28
近年來，出于各行各業(yè)企業(yè)對于節(jié)省人力成本的迫切需求，很多企業(yè)主都對“靈活用工”這一用工方法產(chǎn)生了興趣。那么，什么是靈活用工？靈活用工合理、合法嗎？企業(yè)能夠在靈活用工的基礎(chǔ)上作稅收籌劃嗎？在本文中，咱...
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國家撤銷對靈活就業(yè)的不合理約束,開創(chuàng)企業(yè)用工新模式
2021-05-28
7月22日在國務院常務會議上總理著重強調(diào)，要撤銷對靈活就業(yè)的不合理約束，引導勞動者合理有序經(jīng)營。各級政府要協(xié)助困難城鎮(zhèn)居民和農(nóng)民工就近參加零工經(jīng)濟，增加家庭收入。對高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、下崗賦閑人員等重...
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靈活用工和勞務差遣公司相同嗎?有發(fā)票嗎?
2021-05-28
當前，關(guān)于市面上大多存在靈活用工的企業(yè)而言，為下降用人成本，其往往會尋求專業(yè)的靈活用工渠道或勞務差遣公司進行事務協(xié)作。那么，靈活用工和勞務差遣公司相同嗎？有發(fā)票嗎？接下來，本文將對這一系列企業(yè)關(guān)注的...
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靈活用工可以為企業(yè)帶來什么?
2021-05-28
社會化用工是靈活用工中，個人不與企業(yè)及其相關(guān)安排樹立雇傭聯(lián)系/勞務聯(lián)系，安排與個人直接樹立協(xié)作聯(lián)系的模式。雙方遵從“風險共擔、利益同享”的準則，樹立平等的事務承攬協(xié)作。如社交電商職業(yè)店主與渠道的聯(lián)系...
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選用靈活用工形式是否能夠免繳社保？給開發(fā)票嗎？
2021-05-28
近年來，對于市面上廣大企業(yè)來說，尤其是對于存在經(jīng)常性靈活用工的企業(yè)來說，其往往都會尋求正規(guī)靈活用工平臺進職業(yè)務協(xié)作。能夠說，經(jīng)過靈活用工，不僅能夠協(xié)助企業(yè)躲避用工危險，一起還會為企業(yè)運營開展帶來一系...
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物流行業(yè)的靈活用工能夠做嗎?多少錢?
2021-05-28
當時，許多企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展過程中都有著“靈活用工”的需求，這對于物流行業(yè)的企業(yè)來說也是如此。不過，為了最大限度節(jié)約靈活用工的成本，以及規(guī)避靈活用工可能帶來的相關(guān)風險，許多物流企業(yè)都會尋求正規(guī)靈活用工渠...
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