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靈活用工是不是勞動(dòng)關(guān)系

靈活用工，不簽訂勞動(dòng)合同，不繳納五險(xiǎn)一金，對(duì)優(yōu)秀人才的吸引力降低，企業(yè)的招聘難度會(huì)加大

靈活用工是不是勞動(dòng)關(guān)系  相關(guān)內(nèi)容

公司本年度年度匯算清繳如何做？為您出新招！

在企業(yè)運(yùn)營(yíng)全過(guò)程中，年度匯算清繳就是指企業(yè)所得稅和一些別的推行預(yù)繳增值稅方法的稅收，在本年度終結(jié)后的稅金歸納清算清繳工作中，一般必須在每本年度5月31日前進(jìn)行。那麼，公司本年度年度匯算清繳如何做？在文...

什么叫個(gè)體戶(hù)？與個(gè)人獨(dú)資企業(yè)公司有什么不一樣？

　　在社會(huì)現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，在我國(guó)目前市面上存有著非常大一部分總數(shù)的個(gè)體戶(hù)。說(shuō)白了個(gè)體戶(hù)，其就是指中國(guó)公民在法律法規(guī)容許的范疇內(nèi)，依規(guī)經(jīng)審批備案，從業(yè)工業(yè)運(yùn)營(yíng)的家中或戶(hù)。那麼，個(gè)體戶(hù)與個(gè)人獨(dú)資企業(yè)公司...

靈活用工是否可以解決餐飲行業(yè)用工問(wèn)題？

自2020年春節(jié)以來(lái)，疫情仍在繼續(xù)，餐飲業(yè)受到的沖擊是顯而易見(jiàn)的。西貝餐飲董事長(zhǎng)賈國(guó)龍表示，賬戶(hù)上的現(xiàn)金流不能承受3個(gè)月；奶奶家餐飲創(chuàng)始人吳國(guó)平表示，天亮要付250萬(wàn)元；海底撈內(nèi)地所有門(mén)店都暫停營(yíng)業(yè)；星巴克...

公司避稅是不是便是偷稅

大家我國(guó)現(xiàn)階段大部分的公司針對(duì)稅務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)還滯留在農(nóng)作階段，很多老總或是老觀(guān)念，只需不是交納全額的稅金便是違法違紀(jì)，也有一批老總便是咋咋呼呼的好勇斗狠不害怕，肆無(wú)忌憚的偷漏稅針對(duì)法律法規(guī)的權(quán)威性充耳...

稅務(wù)籌劃方式之一 “靈活用工”的可用情景并實(shí)例淺析

在具體應(yīng)用中大家還應(yīng)當(dāng)精確掌握可用情景，也就是必須分辨是不是具有“靈活用工”的本質(zhì)要求、工作情景、商業(yè)合作關(guān)聯(lián)和工作成效印痕等構(gòu)成要件。1）業(yè)務(wù)流程真實(shí)有效勞動(dòng)力公司是不是真正存有“靈活用工”，是不...

稅款籌劃方式之一“個(gè)人/個(gè)獨(dú)”避稅的可用情景并淺析實(shí)例

“個(gè)人/個(gè)獨(dú)”的可用情景最少必須綜合考慮到下列六點(diǎn)。1）業(yè)務(wù)流程真實(shí)有效“個(gè)人/個(gè)獨(dú)”跟行為主體公司中間是不是有真正的買(mǎi)賣(mài)存有，是不是與行為主體公司組成本質(zhì)上的關(guān)聯(lián)方交易。假如本質(zhì)上并沒(méi)有業(yè)務(wù)流程的來(lái)...

公司勞動(dòng)力稅務(wù)籌劃專(zhuān)用工具-靈活用工

近幾年來(lái)，伴隨著共享經(jīng)濟(jì)模式，互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)服務(wù)平臺(tái)的發(fā)生，衍化多了愈來(lái)愈多的商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式，提升了許多靈活就業(yè)人員的群體；伴隨著這2年肺炎疫情的危害，許多人與許多企業(yè)都產(chǎn)生了在線(xiàn)辦公的習(xí)慣性。與此同時(shí)，...

靈活用工有哪些優(yōu)點(diǎn)

與傳統(tǒng)式勞動(dòng)力方式相較為，靈活用工優(yōu)點(diǎn)顯著。傳統(tǒng)式的單行為主體雇傭關(guān)系中，固定不動(dòng)的工作場(chǎng)所、時(shí)間和職位每日任務(wù)等比較嚴(yán)苛，勞動(dòng)力成本增加，必須強(qiáng)制性交納五險(xiǎn)一金，而工傷事故和辭退成本費(fèi)等風(fēng)險(xiǎn)性也高...

新業(yè)態(tài)下靈活用工模式的平臺(tái)企業(yè)

2020年6月，勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)連續(xù)續(xù)收到孫某某、張某某、李某某等傳媒有限公司，投訴內(nèi)容表明，公司在違反員工規(guī)定的工作時(shí)間的情況下，扣除員工相應(yīng)的工資，不按規(guī)定程序給員工加班補(bǔ)貼等。勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)立案后，對(duì)該...

勞動(dòng)派遣組織最必須有著的服務(wù)項(xiàng)目素養(yǎng)和必要條件

　　公司明確選用勞動(dòng)派遣方法開(kāi)展人力資源資源優(yōu)化配置的總體業(yè)務(wù)外包后，在挑選外派組織開(kāi)展協(xié)作前，一般關(guān)鍵調(diào)查下列好多個(gè)關(guān)鍵層面：　　注冊(cè)資本　　勞動(dòng)派遣企業(yè)的資質(zhì)證書(shū)狀況及注冊(cè)資本勞動(dòng)力企業(yè)在挑選勞...

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