一、什么叫年終獎(jiǎng)金 稅收法律上的年終獎(jiǎng)金是如此的:全年度一次性獎(jiǎng)金,就是指行政單位、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等義務(wù)人依據(jù)其全年度經(jīng)濟(jì)收益和對(duì)員工全年度工作實(shí)績(jī)的綜合性考評(píng)狀況,向員工下發(fā)的一次性獎(jiǎng)金?! ?..
我企業(yè)有一部分員工按年中到任的,我想問一下在預(yù)估她們的年終獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅時(shí),征收率是按除于12或是按除于具體工作中月數(shù)明確? 盡管國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào)文件中針對(duì)經(jīng)營(yíng)者獲得全年度一次性獎(jiǎng)金,應(yīng)當(dāng)“除于1...
??????時(shí)許年末,年終獎(jiǎng)金怎樣派發(fā)又成為大伙兒討論的一個(gè)話題討論,從此,專業(yè)人士前不久向本網(wǎng)選稿,以2021年3月份南方日?qǐng)?bào)的一則有關(guān)年終獎(jiǎng)計(jì)算的文章內(nèi)容為例子,深入分析了年終獎(jiǎng)金的計(jì)算公式及其常見...
年尾年終,又到各個(gè)部門派發(fā)年終獎(jiǎng)金的時(shí)刻,大紅包的尺寸,也影響著一部分員工在年之后是否要換工作。即然年終獎(jiǎng)金擁有這么大的危害,針對(duì)會(huì)計(jì)人而言,千萬不要在年終獎(jiǎng)金的情況上把個(gè)人所得稅給計(jì)算錯(cuò)誤了。因此...
公司年底分紅是家常飯,可是分紅這方面的個(gè)人所得稅是依照20%來交納,開支市非常大一部分,伴隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展趨勢(shì),老百姓的生活水平愈來愈高,個(gè)人所得稅離平民百姓的日常生活愈來愈近。因此,年末,老總愁...
年終獎(jiǎng)如何避稅?年終獎(jiǎng)金對(duì)許多員工而言,是一筆非常好的收益,可是該筆年終獎(jiǎng)金并不是一文不低的所有讓你的,而我國(guó)征收一部分個(gè)人所得稅之后,剩余的部分才算是歸員工全部。去除這種稅率得話,員工取得手的...
資詢難題1:新版本個(gè)人所得執(zhí)行之后,一次性年終獎(jiǎng)的派發(fā)是不是還能夠沿用《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)調(diào)節(jié)本人獲得全年度一次性獎(jiǎng)金等測(cè)算征繳個(gè)人所得稅方式難題的通告》(國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào))?2:新版本個(gè)人所得執(zhí)行...
年終獎(jiǎng)金是員工辛勤工作一年的福利,許多公司為了更好地為自己的員工一些獎(jiǎng)賞,便會(huì)派發(fā)一些年終獎(jiǎng)金??墒?,年終獎(jiǎng)金也是要繳稅的,有關(guān)的繳稅規(guī)定也是較為嚴(yán)苛的。因而,員工要想讓自身具體取得手的年終獎(jiǎng)金...
我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局近日公布《關(guān)于雇主為雇員承擔(dān)全年一次性獎(jiǎng)金部分稅款有關(guān)個(gè)人所得稅計(jì)算方法問題的公告》(2011年第28號(hào)公示,下稱“28號(hào)公示”),確立了公司派發(fā)全年度一次性獎(jiǎng)金時(shí)個(gè)人所得稅解決應(yīng)特別注...
本人年終獎(jiǎng)金如何節(jié)稅 年終獎(jiǎng)金是公司給員工的一種福利,可是年終獎(jiǎng)金是必須繳稅的,自身拿的年終獎(jiǎng)金越多,相對(duì)應(yīng)的繳稅也比較多,這時(shí)自身具體拿到手也的年終獎(jiǎng)金不容易許多,因此為了更好地讓具體的年終...
現(xiàn)階段一些公司在派發(fā)年終獎(jiǎng)時(shí),采用企業(yè)壓力稅金的方法,由公司擔(dān)負(fù)員工應(yīng)壓力的稅金。對(duì)于此事,某些公司依然選用價(jià)稅合計(jì)年終獎(jiǎng)金的辦法測(cè)算個(gè)人所得稅,進(jìn)而造成少繳納申請(qǐng)個(gè)人所得稅。為了更好地防止稅收...
中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第九條規(guī)定,個(gè)人所得稅以所得人為納稅人,以支付所得的單位或者個(gè)人為扣繳義務(wù)人?!咎嵝选總€(gè)稅實(shí)務(wù)中分析必須分清楚,誰(shuí)是納稅人誰(shuí)是扣繳義務(wù)人(支付所得才是扣繳義務(wù)人),這樣才...
辛勤工作了一年以后,本人一般都期待企業(yè)能夠?yàn)樽约阂欢ǖ母@?,這時(shí)發(fā)年終獎(jiǎng)金便是一件讓人很激動(dòng)的事兒??墒牵覈?guó)法律法規(guī),年終獎(jiǎng)金在派發(fā)的情況下一般全是必須繳稅的,本人務(wù)必要依規(guī)去執(zhí)行這一基本上的責(zé)任...
目錄一、促進(jìn)科技創(chuàng)新1.1科技成果轉(zhuǎn)化1.1.1股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)1.1.2現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)1.2創(chuàng)業(yè)投資1.2.1投資初創(chuàng)科技型企業(yè)1.2.2選擇單一投資基金核算1.3天使投資1.4高新技術(shù)企業(yè)轉(zhuǎn)增股本1.5股權(quán)激勵(lì)1.5.1非上市公司1.5.2上市公司二、...
問:2個(gè)就職企業(yè)各自派發(fā)了年終獎(jiǎng)金,那兩個(gè)是不是都能夠應(yīng)用年終獎(jiǎng)計(jì)稅方法繳納個(gè)人所得稅?答:全年度一次性獎(jiǎng)金記稅方式同一經(jīng)營(yíng)者在一個(gè)本年度內(nèi)只有應(yīng)用一次,如在不一樣月份各自獲得年終獎(jiǎng)金,可挑選將在其...
年終獎(jiǎng)金在個(gè)人所得稅法修定后不容易“按段記稅”,但記稅方式也將調(diào)節(jié)。昨日新聞?dòng)浾攉@知,我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局日前制訂并公布《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)修改征繳個(gè)人所得稅多個(gè)現(xiàn)象的要求的公示》(我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總...
新個(gè)稅年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅計(jì)算方式1、派發(fā)年終獎(jiǎng)金的當(dāng)月薪水高過3500元后,年終獎(jiǎng)扣稅方法為:年終獎(jiǎng)金*征收率-速算扣除數(shù),征收率是按年終獎(jiǎng)金/12做為“應(yīng)繳稅收入額”相匹配的征收率。2、當(dāng)月薪水小于3500元后,...
大家應(yīng)該對(duì)稅務(wù)籌劃有所了解吧,這方面大家都有問題嗎?近來還有朋友問到了年終獎(jiǎng)的相關(guān)問題,也許這個(gè)問題也困擾了不少朋友,今天小編就給大家介紹一下這方面的問題,希望對(duì)大家有所幫助。如何進(jìn)行年終獎(jiǎng)稅務(wù)籌劃...
1.工資薪金個(gè)稅扣除額適用3500還是5000,與哪個(gè)月工資無關(guān)?!纠筷惸吃?018年10月5號(hào)才拿到8月的勞動(dòng)工資,那么該筆工資的稅款所屬期就是2018年10月(11月份申報(bào)),適用新扣除額5000元和新稅率。新舊稅法的執(zhí)行...
咨詢問題1:新版?zhèn)€人所得稅法實(shí)施以后,一次性年終獎(jiǎng)金的發(fā)放是否還可以沿用《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問題的通知》(國(guó)稅發(fā)[2005]9號(hào))?2:新版?zhèn)€人所得稅法實(shí)施以...