員工接到補貼款做為工資發(fā)放怎樣進賬?答:員工接到補貼款做為工資發(fā)放,一般是如此做的:確定時:借:期間費用產(chǎn)品成本制造費用貸:面對如此多的各類畫冊,客戶自己可能都應(yīng)接不暇員工薪酬—福利費派發(fā)時:借:面...
一、每月隨工資發(fā)放的交通費能不能抵扣?答:《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)公司工資薪金所得和員工福利費等開支抵扣問題的通告》(我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2015年第34號)第一條要求,納入公司員工工資薪金所得規(guī)章制度、固...
《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)公司工資薪金所得及員工福利費扣減問題的通告》(國稅函〔2009〕3號)要求:“一、有關(guān)有效工資薪金所得問題《實施條例》第三十四條所指的“有效工資薪金所得”,就是指公司依照股東會、董...
年尾季節(jié),有關(guān)所得稅抵扣問題的資詢愈來愈多,尤其是在工資薪金所得等花費抵扣層面,大伙兒好像存有眾多困惑。為協(xié)助大伙兒理清“工資薪金所得”的一些模糊不清定義,文中選用釋意與問與答的方式對...
一、依據(jù)《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)公司工資薪金所得和員工福利費等開支抵扣問題的通告》(我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2015年第34號)第一條要求,納入公司員工工資薪金所得規(guī)章制度、固定不動與工資薪金所得一起派發(fā)的福利...
企業(yè)有臨時工工資的稅務(wù)解決方式1、《企業(yè)所得稅法實施條例》第三十四條要求:公司產(chǎn)生的合理性的工資薪金所得開支,準許扣減。前述所稱工資薪金所得,就是指公司每一繳稅本年度付款給在本公司就職或是受聘的員工...
—、薪水、薪酬開支 公司產(chǎn)生的合理性的薪水、薪酬開支準許按實扣減?! 。?)屬于國有制特性的公司,其工資薪金所得,不能超過政府部門相關(guān)部門給與的限制金額;超出一部分,不可記入公司工資薪金所得總金額...
所得稅抵扣必必須稅票嗎?答:《中華人民共和國企業(yè)所得稅》要求“公司真實出現(xiàn)的與獲得收益相關(guān)的、有效的開支,包含成本費、花費、稅費、損害和收益性支出,準許在預(yù)估應(yīng)納稅額時扣減”,稅前工資可扣除項目的依...
金稅三期減除費用怎么填?答:金稅三期減除費用填寫在正常工資信息報表里。正常工資薪金報表,新增工資薪金時“添加”界面“基本信息”中的“收入所屬期”無法修改收入所屬期與所得月份一致,若需修改,在“首頁”...
所得稅發(fā)票抵扣有什么規(guī)定?1.公司對具體派發(fā)的工資薪金所得,已依規(guī)執(zhí)行了扣繳個稅責任,才準許在扣繳本年度按照規(guī)定扣減.2.公司在年度匯算清繳完畢精子活動率員工具體付款的已沖減扣繳本年度工資薪金所得,準許在扣...