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靈活用工資訊

現(xiàn)在的年輕人把這東西看得太重了，企業(yè)該怎么辦？

2021-05-27

近年來，隨著共享經(jīng)濟的發(fā)展，就業(yè)情況也發(fā)生了非常明顯的變化。根據(jù)職場社交平臺領(lǐng)英的報告顯示，70后第一份工作平均四年換一次，80后第一份工作能夠堅持三年半，而到了90后則驟減至了19個月。95后平均工作7個月...
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靈活用工的社保怎么辦靈活用工平臺代征個稅靈活用工工作時間
大揭秘：靈活用工模式下，企業(yè)降稅減負的訣竅

2021-05-27

靈活用工的定義，哪些屬于靈活用工的范疇？一般來講靈活用工在公司的非核心崗位等會用得比較多。靈活用工的形式比如說非全日制勞動合同、勞務(wù)派遣、外包、內(nèi)包、眾包等等。我們看一看生活中的靈活用工，比如說最有...
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靈活用工平臺靈活用工合同好的靈活用工平臺
谷歌取消2000多份員工offer，是出于什么原因？

2021-05-27

北京時間6月1日早間消息，據(jù)外媒報道，此前有2000多人與谷歌簽約，同意成為谷歌合同工和臨時工，現(xiàn)在谷歌卻反悔，取消聘用計劃。谷歌在這個時間點上反悔，取消聘用計劃，是出于什么方面的考慮呢？谷歌在聲明中回應(yīng)...
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什么是靈活用工靈活用工合同靈活用工是什么
工蟻寶靈活用工解決方案！滿足彈性用工、短期用工需求靈活用工為企業(yè)“降本增效”

2021-05-27

2020新冠疫情的暴發(fā)，導致我國經(jīng)濟遭受重挫。有危機就會有創(chuàng)業(yè)商機，已經(jīng)許多企業(yè)愁眉不展之時，也是有一些制造行業(yè)「乘勢而上」，迅猛發(fā)展。共享員工硬是火了一波！短視頻直播、線上教育、生鮮配送、游戲市場、移...
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靈活用工市場企業(yè)靈活用工企業(yè)靈活用工的規(guī)定
那些用工成本極低的企業(yè)，如何借助“靈活用工”減負？

2021-05-27

近年來，在互聯(lián)網(wǎng)共享經(jīng)濟的影響下，眾多傳統(tǒng)行業(yè)如物流、交通、餐飲、酒店、零售、教育、培訓等開始轉(zhuǎn)型，演變?yōu)樾滦偷挠霉つＪ健`活用工。另外，包括滴滴司機、代駕、物流配送、外賣平臺、直播平臺等行業(yè)打破...
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靈活用工模式靈活用工市場企業(yè)靈活用工
疫情下的反思，靈活用工模式為何受企業(yè)“追捧”

2021-05-27

隨著互聯(lián)網(wǎng)時代的發(fā)展，我們會發(fā)現(xiàn)，傳統(tǒng)的用工模式，這種基于勞動關(guān)系的用工模式，一定是不能滿足新業(yè)態(tài)的發(fā)展需求的。因為用工難題一直都是存在，很多企業(yè)是遲遲沒有找到解決問題的方法。比如西貝、盒馬鮮生、外...
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靈活用工模式企業(yè)靈活用工企業(yè)靈活用工的規(guī)定
靈活用工模式下，工蟻寶“五大系統(tǒng)”助力用工企業(yè)解決薪酬結(jié)算問題

2021-05-27

共享經(jīng)濟下，“靈活用工”逐漸成為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的用工新選擇。以“零工”人員代替全職人員的“靈活用工”模式，使企業(yè)可以更高效地進行人員管理，節(jié)省運營及人力成本。然而，靈活用工企業(yè)目前最大的困境是支付。隨著...
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企業(yè)靈活用工靈活用工人員企業(yè)靈活用工的規(guī)定
企業(yè)降本增效，靈活用工將成為企業(yè)用工常態(tài)

2021-05-27

如今，隨著國際局勢的日趨復雜，經(jīng)濟下行壓力的持續(xù)增加，讓企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。數(shù)據(jù)顯示，自2012年起，凈勞動力連續(xù)7年出現(xiàn)下降，已減少了近3000萬人。凈勞動力的減少，導致人力成本攀升，隨之而來就是企...
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靈活用工模式企業(yè)靈活用工企業(yè)靈活用工的規(guī)定
靈活用工是企業(yè)剛性的用工變成彈性用工制的橋梁

2021-05-27

最先什么叫靈活用工?簡易的了解便是由三個行為主體組成：企業(yè)、靈活用工平臺、個人。靈活用工平臺各自與企業(yè)、個人簽署眾包服務(wù)合同，企業(yè)將非核心業(yè)務(wù)流程根據(jù)閃送的方法放進平臺，個人能夠在平臺接包。達到目標...
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靈活用工平臺企業(yè)靈活用工靈活用工平臺代征個稅
金稅三期上線，社保稅征致人力成本飆升，工蟻寶助企業(yè)合理合規(guī)財稅優(yōu)化

2021-05-27

金稅三期上線，社保稅征的到來，意味著國家對企業(yè)的稅收和社保征繳力度逐漸加強，這必然導致企業(yè)成本一路飆升。人力成本、稅費成本是企業(yè)發(fā)展的難題，如何解決這兩大絆腳石成為企業(yè)亟待解決的問題。人力成本是企業(yè)...
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企業(yè)靈活用工靈活用工平臺代征個稅靈活用工公司的成本結(jié)構(gòu)

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靈活用工制度靈活用工委托代征資質(zhì) 創(chuàng)業(yè)稅務(wù)籌劃教育靈活用工靈活用工管理平臺靈活用工哪四個行業(yè)不能做稅務(wù)籌劃的文章甘肅合規(guī)合理避稅代理代理采購怎樣合理避稅代理房產(chǎn)銷售怎么做到合理避稅

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那些用工成本極低的企業(yè)，如何借助“靈活用工”減負？

疫情下的反思，靈活用工模式為何受企業(yè)“追捧”

靈活用工模式下，工蟻寶“五大系統(tǒng)”助力用工企業(yè)解決薪酬結(jié)算問題

企業(yè)降本增效，靈活用工將成為企業(yè)用工常態(tài)

靈活用工是企業(yè)剛性的用工變成彈性用工制的橋梁

金稅三期上線，社保稅征致人力成本飆升，工蟻寶助企業(yè)合理合規(guī)財稅優(yōu)化

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金稅三期上線，社保稅征致人力成本飆升，工蟻寶助企業(yè)合理合規(guī)財稅優(yōu)化