靈活用工平臺(tái)：人力資源公司與勞務(wù)中介的區(qū)別
2022-07-11
人力資源公司和勞務(wù)中介相對(duì)容易混淆，很多人會(huì)把人力資源公司當(dāng)作中介公司。事實(shí)上，兩者之間有本質(zhì)的區(qū)別。以下靈活用工平臺(tái)分析了人力資源公司與勞務(wù)中介的區(qū)別。一、兩者適用的法律不同勞務(wù)中介一般屬于民法范...
查看詳情
企業(yè)申請(qǐng)
-
-
靈活用工平臺(tái)：勞務(wù)派遣的好處有哪些呢?
2022-07-08
勞務(wù)派遣可以降低企業(yè)的勞動(dòng)力成本，優(yōu)化企業(yè)的人事管理。派遣單位派遣員工到派遣單位工作的，應(yīng)當(dāng)按照法定程序進(jìn)行。那么，勞務(wù)派遣的過(guò)程是什么呢？今天，靈活用工平臺(tái)小編整理了以下內(nèi)容來(lái)回答您的問(wèn)題，我希望...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：企業(yè)如何支付派遣公司員工派遣費(fèi)用？
2022-07-07
如今越來(lái)越多的企業(yè)為了節(jié)約勞動(dòng)力成本，采用勞務(wù)派遣的形式，那么勞務(wù)派遣到底有哪些形式呢？完全派遣派遣公司承擔(dān)一整套員工派遣服務(wù)，包括人才招聘、選拔、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬福利、安全健康等。轉(zhuǎn)移派遣需要...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：勞務(wù)派遣員工可以節(jié)省公司人工成本嗎?
2022-07-06
為規(guī)范勞動(dòng)合同制度，按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的要求，保護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益"用人單位應(yīng)當(dāng)與職工簽訂勞動(dòng)合同，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按照規(guī)定享受各種待遇"。如果用人單位在短時(shí)間內(nèi)規(guī)范所有...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：勞務(wù)外包是什么？勞務(wù)外包有什么好處？
2022-07-05
什么是勞務(wù)外包勞務(wù)外包是指企業(yè)根據(jù)需要將一個(gè)或多個(gè)人力資源管理工作或職能外包給服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行管理，從而降低勞動(dòng)力成本，最大限度地提高效率，使管理者有更多的精力投入激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。根據(jù)企業(yè)不同的需求和發(fā)...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：短期派遣工差異化薪酬怎么處理?
2022-07-01
目前，許多企業(yè)使用的大多數(shù)派遣員工都是短期派遣。我們都知道，企業(yè)在派遣短期工人時(shí)會(huì)有不同的工資。如果處理不好，員工會(huì)不滿意，但大多數(shù)企業(yè)在處理這種情況方面沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)。讓靈活用工平臺(tái)向我們?cè)敿?xì)介紹如何處...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：自由職業(yè)者如何繳納社保?
2022-06-30
我們都知道，現(xiàn)在工作的公司會(huì)為我們支付社會(huì)保障，這是強(qiáng)制性的，但如果沒(méi)有單位幫助支付社會(huì)保障，這些人員該怎么辦？沒(méi)有公司支付社會(huì)保險(xiǎn)的人可以被稱為“靈活就業(yè)者”，他們可以作為個(gè)人支付個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)，這...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：勞務(wù)派遣中勞動(dòng)糾紛事件如何處理？
2022-06-29
勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生在每個(gè)公司和企業(yè)。我們?cè)诠ぷ髦杏龅降膯?wèn)題最多，比如辭職.工資問(wèn)題.勞動(dòng)合同問(wèn)題.調(diào)崗問(wèn)題.工傷問(wèn)題和其他問(wèn)題是勞動(dòng)爭(zhēng)議的根本原因。如果你是這場(chǎng)糾紛的主角，你應(yīng)該如何處理它？以下是今天靈活用工...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：勞務(wù)派遣和勞務(wù)分包的不同點(diǎn)
2022-06-27
許多人無(wú)法區(qū)分勞務(wù)派遣和勞務(wù)外包領(lǐng)域。甚至一些新老板也總是混淆勞務(wù)派遣和勞務(wù)分包，但事實(shí)上，兩者是不同的，在稅收上有明顯的差異。今日靈活用工平臺(tái)小編將統(tǒng)一解釋什么是勞務(wù)派遣，什么是勞務(wù)分包。一、勞務(wù)...
查看詳情 -
靈活用工平臺(tái)：如何規(guī)避勞務(wù)外包風(fēng)險(xiǎn)
2022-06-24
新勞動(dòng)法出臺(tái)后，勞務(wù)派遣人員的限制人數(shù)不得超過(guò)10%，企業(yè)使用派遣人員的崗位限制也不得超過(guò)10%。然而，許多企業(yè)已經(jīng)慢慢地將勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)變?yōu)閯趧?wù)外包。任何就業(yè)方式都必須存在風(fēng)險(xiǎn)，業(yè)務(wù)外包的風(fēng)險(xiǎn)也將存在。那么...
查看詳情
最新資訊
-
靈活用工平臺(tái)：解鎖職場(chǎng)新生態(tài)的鑰匙
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：職場(chǎng)新趨勢(shì)的引領(lǐng)者
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：重塑職場(chǎng)生態(tài)的創(chuàng)新力量
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：職場(chǎng)新時(shí)代的探索者
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：職場(chǎng)新生態(tài)的塑造者
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：激發(fā)職場(chǎng)新活力的創(chuàng)新引擎
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：重塑職場(chǎng)生態(tài)的新動(dòng)力
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：職場(chǎng)新趨勢(shì)的引領(lǐng)者
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：職場(chǎng)新生態(tài)的塑造者
2025-07-14
-
靈活用工平臺(tái)：開(kāi)啟職場(chǎng)新紀(jì)元
2025-07-14
相關(guān)標(biāo)簽
靈活用工服務(wù)外包
靈活用工方法
項(xiàng)目合作的稅務(wù)籌劃
高級(jí)稅務(wù)籌劃員
兩個(gè)企業(yè)之間稅務(wù)籌劃
靈活用工平臺(tái)企業(yè)
合法靈活用工公司
靈活用工什么業(yè)務(wù)
身邊惠靈活用工
靈活用工人工成本
熱門資訊
-
各大銀行代發(fā)工資是否扣手續(xù)費(fèi)(代發(fā)工資手續(xù)費(fèi)詳解及對(duì)比)
2025-02-25
-
工資代發(fā)的優(yōu)勢(shì)不僅在于其高效性
2025-04-16
-
工資代發(fā)為員工提供了更加便捷、透明的薪酬體驗(yàn)
2025-04-16
-
工資代發(fā)提高了薪酬的安全性和透明度？
2025-04-16
-
代發(fā)工資退回：詳細(xì)步驟與會(huì)計(jì)處理方法(代發(fā)工資退回：避免常見(jiàn)錯(cuò)誤與注意事項(xiàng))
2024-01-15
-
工資網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬和銀行代發(fā)區(qū)別是什么
2021-09-28
-
工資代發(fā)的優(yōu)勢(shì)在于其高效、準(zhǔn)確和便捷
2025-04-16
-
向海外支付勞務(wù)費(fèi)必須代扣代繳稅款嗎
2023-05-10
-
上班同時(shí)又是個(gè)體工商戶個(gè)稅怎么繳稅
2023-06-20
-
代發(fā)工資申請(qǐng)書范文(代發(fā)工資申請(qǐng)書模板)
2023-12-29
聯(lián)系我們
?Copyright 2019. 工蟻寶版權(quán)所有 | 粵ICP備19110558號(hào)-1