許多情況下公司會(huì)遭遇用人的難點(diǎn),由于訂單日期愈來(lái)愈近,不可以按照規(guī)定時(shí)間完成目標(biāo)是要補(bǔ)償?shù)模虼嗽S多公司會(huì)使用勞務(wù)派遣的方式,但時(shí)下銷售市場(chǎng)里面的勞務(wù)派遣企業(yè)有很多家,公司也不知道要怎樣去選,下...
勞務(wù)派遣公司收到客戶轉(zhuǎn)賬并給客戶開發(fā)票:借:銀行存款,貸:其應(yīng)付款—工資保險(xiǎn),主營(yíng)業(yè)務(wù)收入,應(yīng)交稅費(fèi)—應(yīng)交增值稅-銷項(xiàng)稅。發(fā)放代收代付工資:借:其應(yīng)付款—工資保險(xiǎn),貸:銀行存款。繳納稅金:借:應(yīng)交稅...
城市居民在生活水平和生活質(zhì)量提高的同時(shí),對(duì)社會(huì)服務(wù)的需求也在不斷加大。全國(guó)5億多的城市居民有約70%對(duì)家政服務(wù)有需求,家政服務(wù)業(yè)蘊(yùn)含著萬(wàn)億級(jí)的消費(fèi)市場(chǎng),有巨大的市場(chǎng)潛力,有利于擴(kuò)大就業(yè),拉動(dòng)消費(fèi),解決民...
很多人想通過(guò)網(wǎng)絡(luò)找到一份適合自己的兼職工作。而在找兼職工作的時(shí)候,工資結(jié)算方式是需要參考的重要方面之一。我們?cè)诰W(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上找兼職做任務(wù)掙錢時(shí),不同企業(yè)發(fā)布的任務(wù)結(jié)算方式會(huì)不一樣,因?yàn)橥瓿傻娜蝿?wù)特性不一...
隨著技術(shù)的發(fā)展,在線直播迎來(lái)行業(yè)機(jī)遇,電商直播、“直播+”新商業(yè)模式在2019年迅速發(fā)展。其中“直播+電商”受關(guān)注程度最高,超過(guò)40%的受訪用戶表示觀看過(guò)此類節(jié)目;淘寶、快手等平臺(tái)也相應(yīng)推出了許多電商直播活動(dòng)...
人事代理制度是一種人力資源外包方式,是公司依據(jù)要求將一項(xiàng)或多種人力資源管理工作中或職責(zé)業(yè)務(wù)外包出來(lái),由專門的第三方代理商。這類方法針對(duì)一些初建沒多久的公司而言,是特別有優(yōu)勢(shì)的。由于針對(duì)初創(chuàng)期型公...
我國(guó)線上教育發(fā)源于職業(yè)培訓(xùn),從高端成人考試教育開始,以CPA考試最為盛行。借助于CPA線上教育的專業(yè)地位,中華會(huì)計(jì)網(wǎng)校的母公司正保遠(yuǎn)程教育率先登陸美股市場(chǎng),成為我國(guó)在線教育美股上市第一股。截止到2018年,我...
代發(fā)工資是派遣公司基本的業(yè)務(wù)流程之一,便是對(duì)公司給予員工信息內(nèi)容,由派遣公司企業(yè)制做工資條,并通過(guò)銀行打卡簽到或者立即發(fā)覺金到員工手里。也會(huì)出現(xiàn)公司針對(duì)如此的方法不安心,感覺那樣不太可靠,那麼究...
截止2019年,我國(guó)旅游業(yè)總收入達(dá)到4.69萬(wàn)億元,十年年化增長(zhǎng)16%。中國(guó)旅游業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀指出,旅游業(yè)總收入占GDP的比例已從2.8%增長(zhǎng)至6.3%。旅游直接就業(yè)2825萬(wàn)人,旅游直接和間接就業(yè)7990萬(wàn)人,占全國(guó)就業(yè)總?cè)丝诘?0...
公司必須優(yōu)秀人才,可是許多公司都是會(huì)遭遇招人難的難題,此刻公司一般是挑選崗位外包,目前市面上做業(yè)務(wù)外包職位服務(wù)項(xiàng)目的企業(yè)也是有許多,品質(zhì)差別非常大,公司全是想找一家靠譜的崗位外包企業(yè),那樣才可以...
招人難,用工荒,一直是中國(guó)就業(yè)市場(chǎng)的痛點(diǎn),所以線上人才市場(chǎng)像前程無(wú)優(yōu)、智聯(lián)等和各地的區(qū)域人力資源市場(chǎng)非?;鸨,F(xiàn)在隨著社保入稅,用人成本在規(guī)范的模式下變得更加高昂。很多企業(yè)為了生存和發(fā)展需要想辦法降...
房地產(chǎn)中介是一個(gè)方興未艾的行業(yè),特別是國(guó)家將房地產(chǎn)業(yè)確定為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè),出臺(tái)一系列系列規(guī)范發(fā)展房地產(chǎn)業(yè)的政策措施,為房地產(chǎn)中介業(yè)的發(fā)展注入了新的生機(jī)和活力。隨著城鄉(xiāng)居民住房消費(fèi)的旺盛需求,我國(guó)...
不同的企業(yè)經(jīng)營(yíng)特性不一樣,有些企業(yè)會(huì)遇到階段性、季節(jié)性的用工難題。企業(yè)就需要找到合適用工方法,來(lái)解決現(xiàn)有的用工問(wèn)題,近年來(lái)靈活用工兼職的出現(xiàn)讓很多企業(yè)看見了曙光,但因?yàn)橹皼]有過(guò)多的接觸,所以很多企...
伴隨著全部人力資源管理服務(wù)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)與發(fā)展,愈來(lái)愈多的公司會(huì)立即挑選開展人力外包服務(wù)項(xiàng)目,那樣能夠合理的降低成本,助推公司有更好的發(fā)展趨勢(shì),時(shí)下有很多做人力外包的人力資源外包企業(yè),因此許多公司...
時(shí)下有很多公司會(huì)采取勞動(dòng)派遣勞派,與勞動(dòng)派遣企業(yè)協(xié)作能夠協(xié)助公司迅速招騁的適宜的員工,伴隨著市場(chǎng)的逐步完善發(fā)展趨勢(shì)勞動(dòng)派遣企業(yè)就多輸球數(shù),公司在挑選勞務(wù)派遣公司的情況下便會(huì)非常擔(dān)心,許多公司不清...
針對(duì)公司而言,除開勞動(dòng)派遣這類形式可以給公司產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益以外,也有一種放心省勁的方法,那便是勞務(wù)外包。勞務(wù)外包關(guān)鍵就是指公司依據(jù)自己的未來(lái)發(fā)展要求,把企業(yè)有關(guān)人事部門層面上的某一職位中的一部分或...
建筑行業(yè)總是發(fā)生大額交易,每個(gè)項(xiàng)目可能涉及到的子項(xiàng)目也比較多,在記賬做賬方面要求還是很高的,所以對(duì)于小規(guī)模納稅人尤其是一般納稅人的建筑企業(yè)一定需要專業(yè)的會(huì)計(jì)人員進(jìn)行賬務(wù)的處理,甚至一些建筑企業(yè)會(huì)堅(jiān)持...
大家應(yīng)對(duì)代發(fā)工資有所了解,代發(fā)工資從人力資源管理或從稅務(wù)籌劃方面都有特殊用意。代發(fā)工資已經(jīng)不是一個(gè)新鮮的話題了,代發(fā)工資服務(wù)是人力資源業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)的一個(gè)重要組成部分,代發(fā)工資在不斷地發(fā)展,很多的...
如今目前市面上有很多的勞務(wù)外包企業(yè),這種企業(yè)發(fā)生的因素主要是因?yàn)楣镜囊?。伴隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制大環(huán)境的變化,公司的用人工作壓力在持續(xù)的提升,勞動(dòng)派遣企業(yè)的發(fā)生就很好的解決了公司這一難題。公司挑選...
如今開一家企業(yè)是一件非常簡(jiǎn)單的事兒,不便的便是管理顧問(wèn)公司,尤其是企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),它是一項(xiàng)很磨練人專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的地區(qū),因而大部分企業(yè)會(huì)根據(jù)代理記賬公司的方式來(lái)管理方法會(huì)計(jì)。那麼,很多人很有可能...