2020年立刻就需要過去,大家仍然你是否還記得這次始料未及的肺炎疫情,不但危害了大家日常生活,也在危害著各個(gè)領(lǐng)域。在經(jīng)歷停工停產(chǎn)、成本費(fèi)工作壓力、訂單量驟減等眾多曲折后,公司還將遭遇一系列的優(yōu)秀人才難點(diǎn)...
伴隨著各行各業(yè)的快速發(fā)展,許多地方都需要清潔工作,如商場(chǎng)、大廈、小區(qū)、寫字樓、學(xué)校、商場(chǎng)、酒店、辦公樓、企事業(yè)單位、工廠、醫(yī)院、娛樂場(chǎng)所等,都需要大量的清潔工作,但找一個(gè)可靠的清潔工作并不容易。靈活...
靈活用工堅(jiān)信許多公司全是了解過的,由于社會(huì)發(fā)展持續(xù)迅速發(fā)展趨勢(shì),愈來愈多的公司會(huì)遭遇用人難的難題,因而要想讓公司有更快更快發(fā)展趨勢(shì),就必須尋找很好的解決方案,那麼靈活用工便是能夠處理公司這一問題...
“企業(yè)數(shù)字化”的浪潮襲來。時(shí)代變了,工作方式也產(chǎn)生變化。2020年受新冠肺炎疫情危害,很多公司企業(yè)遭到生死攸關(guān)的挑戰(zhàn)。這一絕地逢生,也為公司企業(yè)的雇傭關(guān)系導(dǎo)致了一次真切的變化。5G時(shí)期的智能化全...
國(guó)內(nèi)從宏觀政策支持,技術(shù)、市場(chǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以及國(guó)外經(jīng)驗(yàn)借鑒,種種跡象都顯示中國(guó)的靈活用工即將引來風(fēng)云激蕩的時(shí)代。特別是2020年初的疫情下,靈活用工更被企業(yè)所認(rèn)可并使用,靈活用工平臺(tái)發(fā)也發(fā)展迅速。從市場(chǎng)...
伴隨著社保新政策的持續(xù)轉(zhuǎn)變,很多的公司都是會(huì)很有可能都是會(huì)選用減薪、裁人等方法來處理公司的工作壓力,可是這種方式僅僅短期內(nèi)可以解決困難,真真正正的關(guān)鍵難題自始至終沒法處理。針對(duì)公司來講,員工不是...
靈活用工是啥,實(shí)際上許多盆友早已很了解了,并且大家也可以見到,關(guān)心靈活用工的人愈來愈多。特別是在是以疫情以后剛開始復(fù)工復(fù)產(chǎn),企業(yè)和本人都不謀而合的關(guān)心到靈活用工。今日大家就來聊一聊靈活用工的發(fā)展發(fā)展...
近幾年,互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,共享經(jīng)濟(jì)時(shí)代下,衍生一種新的用工模式,即靈活用工模式。這種用工模式主要集中在直播平臺(tái)、網(wǎng)約車平臺(tái)、知識(shí)付費(fèi)平臺(tái)、科技金融、房地產(chǎn)行業(yè)、微商代理等領(lǐng)域。他們具有以下特點(diǎn):自...
在去年兩會(huì)上,企業(yè)靈活用工等論題引發(fā)廣泛重視,多個(gè)代表也紛繁提及相關(guān)社會(huì)保障等問題。全國(guó)人大代表姚勁波認(rèn)為,疫情下的中小企業(yè)最大困難就在于“捉襟見肘”,收入減少,而人力本錢高居不下。除了主張降低社保...
伴隨著時(shí)代持續(xù)迅速發(fā)展趨勢(shì),許多公司會(huì)碰到分階段、周期性的用人難題,如果不盡早尋找適合的解決方案,那麼對(duì)公司而言是有較大危害,靈活用工的發(fā)生讓許多公司看到了期待,但會(huì)出現(xiàn)一些公司對(duì)于并不是很掌握...
就現(xiàn)階段企業(yè)代繳社保銷售市場(chǎng)看,現(xiàn)階段存有著銷售市場(chǎng)不成熟等難題,要融合企業(yè)本身的境遇有效挑選業(yè)務(wù)外包方式。愈來愈多的企業(yè)選用企業(yè)代繳社保的另個(gè)緣故取決于,企業(yè)正遭遇著政策法規(guī)、金融業(yè)、技術(shù)性、公司...
靈活用工針對(duì)周期性用人較為強(qiáng)的公司而言,這類形式是特別適用的,能有效的化解公司用人的難點(diǎn)。因此許多有周期性雇工的公司都是選用這類用人方法,但以前都沒有了解過靈活用工的公司對(duì)于此事抱有猜疑的心態(tài),...
靈活用工堅(jiān)信許多公司全是了解過的,由于社會(huì)發(fā)展持續(xù)迅速發(fā)展趨勢(shì),愈來愈多的公司會(huì)遭遇用人難的難題,因而要想讓公司有更快更快發(fā)展趨勢(shì),就必須尋找很好的解決方案,那麼靈活用工便是能夠處理公司這一問題...
靈活用工可以說是在近些年備受公司的鐘愛,許多的公司是采用這樣的方法來減少用人成本費(fèi),提升公司經(jīng)濟(jì)效益的。這是為什么呢?由于靈活用工差別于其余的公司用人方法,用人相對(duì)性靈便,隨時(shí)隨地應(yīng)用、隨時(shí)隨地...
靈活就業(yè)模式在發(fā)展中國(guó)家起步較晚,2017年靈活就業(yè)只占人力資源行業(yè)的9%。然而,在發(fā)達(dá)國(guó)家,如日本,靈活就業(yè)模式已經(jīng)非常成熟,占行業(yè)的42%,美國(guó)的32%?,F(xiàn)代服務(wù)業(yè)作為國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心支柱,需要大量的服務(wù)...
清潔工現(xiàn)在越來越受歡迎,大中小企事業(yè)單位都離不開這個(gè)工作,那么清潔工是什么呢?清潔工是為商場(chǎng)、大廈、小區(qū)、寫字樓、學(xué)校、商場(chǎng)、酒店、辦公樓、企事業(yè)單位、工廠、醫(yī)院、娛樂場(chǎng)所等提供的全方位清潔服務(wù),與...
目前的大家愈來愈喜愛靈便工作中,不僅能讓自身覺得時(shí)間隨意,并且還能夠各個(gè)方面挑選領(lǐng)域類型。但很多人也會(huì)由于不穩(wěn)定、收益等難題,在“靈活用工”眼前停滯不前步伐。跟大伙兒一起討論靈活用工銷售市場(chǎng)上,靈活...
隨著著中國(guó)靈活用工管理方法和學(xué)生就業(yè)等與零工經(jīng)濟(jì)相對(duì)應(yīng)的現(xiàn)行政策的適用下,在我國(guó)大力推廣協(xié)作新產(chǎn)品開發(fā)、沒有人生產(chǎn)制造、遠(yuǎn)程控制經(jīng)營(yíng)管理、在線客服等新模式商圈自主創(chuàng)新,這種轉(zhuǎn)型將立即導(dǎo)致公司企業(yè)戰(zhàn)略...
近些年公司應(yīng)用勞動(dòng)派遣的數(shù)目在降低,由于許多公司全是遭遇階層段、周期性雇工的難點(diǎn),那樣就得找適宜的解決方案,靈活用工的發(fā)生讓公司用人難點(diǎn)獲得有效的處理,因此越來越愈來愈多的公司會(huì)選用靈活用工業(yè)務(wù)...
伴隨著時(shí)代持續(xù)迅速發(fā)展趨勢(shì),許多公司會(huì)碰到分階段、周期性的用人難題,如果不盡早尋找適合的解決方案,那麼對(duì)公司而言是有較大危害,靈活用工的發(fā)生讓許多公司看到了期待,但會(huì)出現(xiàn)一些公司對(duì)于并不是很掌握...