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企業(yè)申請(qǐng)

代發(fā)工資是其他應(yīng)付款

代發(fā)工資作為企業(yè)的一項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng),當(dāng)存在代扣項(xiàng)目(如個(gè)稅、社保等)時(shí),會(huì)形成“其他應(yīng)付款”。企業(yè)在發(fā)放工資前,需先從員工薪資中扣除這些費(fèi)用,并暫時(shí)保管,此時(shí)即形成對(duì)員工的負(fù)債,會(huì)計(jì)上計(jì)入“其他應(yīng)付款”科目。待實(shí)際繳納至相關(guān)部門(mén)后,該科目余額相應(yīng)減少。此流程確保企業(yè)合規(guī)代扣代繳,同時(shí)清晰反映企業(yè)與員工間的財(cái)務(wù)往來(lái),維護(hù)雙方權(quán)益,保障企業(yè)財(cái)務(wù)透明與合規(guī)。

代發(fā)工資是其他應(yīng)付款  相關(guān)內(nèi)容

代發(fā)工資款是否可計(jì)入其他應(yīng)付款(代發(fā)工資款會(huì)計(jì)處理方式詳解)

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