企業(yè)申請
不按時發(fā)放工資打擊員工積極性
不按時發(fā)放工資打擊員工積極性 相關(guān)內(nèi)容
揭秘代發(fā)工資流失的根源與對策(企業(yè)代發(fā)工資流失現(xiàn)象深度分析及預(yù)防策略)
代發(fā)工資流失的原因一、企業(yè)代發(fā)工資流程不夠規(guī)范在調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)為節(jié)約人力資源成本，通常采取人事行政部門或財務(wù)部門人員兼職發(fā)放員工工資的形式。雖然表面上看企業(yè)已經(jīng)建立了較為完善的代發(fā)工資制度...
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