做好個(gè)人所得稅納稅籌劃,可省下一大筆稅負(fù)哦
A企業(yè)提前準(zhǔn)備給員工派發(fā)年終獎(jiǎng)金,因公司的管理緣故,必須將年終獎(jiǎng)金分次派發(fā),方案分配1月份派發(fā)70%,4月份派發(fā)30%。A企業(yè)派發(fā)年終獎(jiǎng)金的賬務(wù)處理方法,將同時(shí)危害員工獎(jiǎng)勵(lì)金個(gè)人所得稅的測(cè)算方法,從而危害...
《我國(guó)稅務(wù)報(bào)》2017年2月10日第7版,邱李丹《分次發(fā)放年終獎(jiǎng)“現(xiàn)金債權(quán)”處理可節(jié)稅》一文覺(jué)得:年終獎(jiǎng)金分次派發(fā),采用“現(xiàn)錢(qián)債務(wù)”方法,一部分具體派發(fā),另一部分記入“其他應(yīng)收款”,測(cè)算全年度一次性獎(jiǎng)金時(shí),...
國(guó)家財(cái)政部、我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局在2011年就是以稅務(wù)總局〔2011〕50號(hào)文檔公布《關(guān)于企業(yè)促銷(xiāo)展業(yè)贈(zèng)送禮品有關(guān)個(gè)人所得稅問(wèn)題的通知》(通稱(chēng)“50號(hào)文檔”),按照個(gè)人所得的要求,對(duì)公司和部門(mén)在促銷(xiāo)活動(dòng)中以折扣優(yōu)惠...
依據(jù)《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)執(zhí)行小型微利公司普慧性企業(yè)所得稅免減現(xiàn)行政策相關(guān)難題的公示》(我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2019年第2號(hào))要求:“一、自2019年1月1日至2021年12月31日,對(duì)小型微利公司年應(yīng)繳稅收入額不...
問(wèn):培訓(xùn)學(xué)校獎(jiǎng)賞給考試分?jǐn)?shù)好的學(xué)生一部ipad,學(xué)生是不是必須交納個(gè)人所得稅?答:依據(jù)《個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》(國(guó)務(wù)院令第六00號(hào))第八條的要求,偶然所得,就是指本人獲獎(jiǎng)、得獎(jiǎng)、中彩及其其它不經(jīng)意特性的所...
代收代繳個(gè)稅抵扣范疇答:第一章通則第一條依據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》要求,制訂本方法。第二條個(gè)人所得稅專(zhuān)項(xiàng)附加扣減在經(jīng)營(yíng)者年度綜合所得應(yīng)繳稅收入額中扣減,年度扣減不完的,不可結(jié)轉(zhuǎn)成本之后本年度...
編后語(yǔ):鄰近年末,恰逢公司或記提或派發(fā)年終獎(jiǎng)金的情況下,老總愁發(fā)多少年終獎(jiǎng)金、怎么讓傳出的年終獎(jiǎng)金充分發(fā)揮較大鼓勵(lì)功效?員工也在“籌算”取得是多少年終獎(jiǎng)金、怎樣可以合理合法減少個(gè)人所得稅?將取得手的...
個(gè)人獨(dú)資企業(yè)公司怎樣申請(qǐng)交納稅費(fèi)?答:1、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)公司,不交納所得稅,只是交納個(gè)人所得稅。參照《企業(yè)所得稅法》第一條第二款要求:個(gè)人獨(dú)資企業(yè)公司、合伙制企業(yè)不適合此方法。而可用《個(gè)人所稅法》,按《...
預(yù)算定額個(gè)體工商戶個(gè)人所得稅計(jì)算方式答:依據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》第三條第二項(xiàng)的要求,個(gè)體戶的生產(chǎn)制造、經(jīng)營(yíng)所得和對(duì)事業(yè)單位的經(jīng)營(yíng)承包、租賃經(jīng)營(yíng)所得,可用百分之五至百分之三十五的超量超額累進(jìn)...
個(gè)體工商戶必須稅務(wù)申報(bào)嗎答:個(gè)體戶體戶一般為所得稅的小規(guī)模納稅額人,在領(lǐng)到工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照后,理應(yīng)依法處理稅務(wù)備案,個(gè)體戶一般都定期定額向稅務(wù)行政機(jī)關(guān)繳稅。稅務(wù)申報(bào)就是指經(jīng)營(yíng)者依照企業(yè)所得稅法要求的時(shí)限...