社會在變,技術(shù)在變,用戶在變,企業(yè)只能融入轉(zhuǎn)變、跨越轉(zhuǎn)變、操控轉(zhuǎn)變,才可以在不確定性的商業(yè)服務(wù)環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。人們真摯期待這部市場研究報(bào)告可以協(xié)助大量企業(yè)正確對待靈活用工,并根據(jù)選用靈活用工保持...
靈活用工服務(wù)項(xiàng)目就是指依據(jù)用戶公司依據(jù)生產(chǎn)制造或用人必須,給予適合的工作人員,服務(wù)項(xiàng)目花費(fèi)按鐘頭、天或按月度總體清算,顧客公司依據(jù)新項(xiàng)目或用人必須制訂要求總數(shù)和用人周期時(shí)間,新項(xiàng)目或用人要求完畢...
超出經(jīng)營范圍的偶發(fā)業(yè)務(wù)企業(yè)可以自行開票嗎?根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于修改<中華人民共和國發(fā)票管理辦法>的決定》(中華人民共和國國務(wù)院令第587號)及《增值稅發(fā)票開具使用指南》(稅總貨便函〔2017〕127號)規(guī)定,...
據(jù)央視信息7月22日,國務(wù)院新聞辦舉辦國務(wù)院辦公廳現(xiàn)行政策常規(guī)會議。人力資源管理合規(guī)管理靈活用工和社保部、中國海關(guān)總署、我國市場管理質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)責(zé)任人詳細(xì)介紹《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境更好服務(wù)市場主體的...
近些年,在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)大環(huán)境的沖擊性下,靈活用工也逐漸的變成諸多如餐館、服務(wù)項(xiàng)目、零售等領(lǐng)域的新式用人方式。以“零工”工作人員取代全職的工作人員的“靈活用工”方式,促使公司能夠...
江蘇省稅務(wù)局:我單位發(fā)生一項(xiàng)不在經(jīng)營范圍內(nèi)的業(yè)務(wù),請問這個(gè)該怎么開票,去稅務(wù)局大廳代開還是自己開??????問:我單位發(fā)生一項(xiàng)不在經(jīng)營范圍內(nèi)的業(yè)務(wù),請問這個(gè)該怎么開票,去稅務(wù)局大廳代開還是自己開??...
針對公司來講,人力成本是分歧而又繞不動的一環(huán),這是由于傳統(tǒng)式用人方式是以“職位”為主導(dǎo),每多一個(gè)職位,就需要多一個(gè)乃至幾個(gè)人,空出的人就需要提升相匹配的薪水開支,而假如必須做的事兒提升了,...
現(xiàn)如今,隨著著代理記賬公司領(lǐng)域的日益規(guī)范性發(fā)展趨勢,技術(shù)專業(yè)代理記賬公司企業(yè)的總數(shù)與日俱增??梢哉f,靠譜代理公司精確的測算、邏輯思維能力可以讓企業(yè)會計(jì)工作中解決越來越更為順利,進(jìn)而使繁雜的稅務(wù)總...
國家人社部等多單位:在我國靈活就業(yè)人員從業(yè)者經(jīng)營規(guī)模達(dá)兩億上下,7日舉辦的國務(wù)院辦公廳現(xiàn)行政策常規(guī)會議上,國家人社部、國家民政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人詳細(xì)介紹了適用多種渠道靈活就業(yè)人員和民工創(chuàng)...
伴隨著人工智能技術(shù)(AI)、區(qū)塊鏈技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)、云計(jì)算技術(shù)等新技術(shù)應(yīng)用新運(yùn)用、新興行業(yè)的興起,許多新型行業(yè)也隨著發(fā)生,但無論是啥領(lǐng)域全是碰到用人難題,合理合法靈活用工是時(shí)下較為好用的方式,但許多公...
社保新政策執(zhí)行后,個(gè)人社保由稅務(wù)局統(tǒng)一征繳,這就代表著員工務(wù)必要交納社保,可是仍然有很多的公司或是本人不愿意交納社保,這是為什么呢?對于這樣的狀況需要怎么辦呢?下邊筆者就為大伙兒具體解讀一下?! ?..
伴隨著愈來愈多的公司被分階段、周期性雇工難點(diǎn)所困惑,靈活用工的發(fā)生讓公司看到了黎明,大家都了解選用靈活用工可以讓公司合理節(jié)約財(cái)力物力,可以幫助公司專心致志發(fā)展趨勢關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,自然也有許多公司對...
企業(yè)營業(yè)執(zhí)照,無論是針對公司而言或是針對個(gè)人網(wǎng)店而言全是一個(gè)十分關(guān)鍵的有效證件,要是沒有企業(yè)營業(yè)執(zhí)照,公司、企業(yè)、本人開的店鋪也不可以運(yùn)營,否則的話就是違反規(guī)定操作了??墒菬o論是公司或是本人實(shí)際運(yùn)營...
今年對于企業(yè)來說是艱難的一年,大多數(shù)企業(yè)在經(jīng)濟(jì)方面出現(xiàn)下滑的現(xiàn)象。企業(yè)經(jīng)營困難主要是:社保和個(gè)稅負(fù)擔(dān)重、用工風(fēng)險(xiǎn)高、人員管理成本高、經(jīng)營成本高、財(cái)務(wù)合規(guī)難。因此,很多企業(yè)都需要通過靈活用工來降低企業(yè)...
問:我們是一家生產(chǎn)砂石商砼的公司,去年因?yàn)樯a(chǎn)商砼需要大量的水泥原材料,今年與昌都的一家水泥廠簽訂了水泥代理,以此來降低企業(yè)原材料成本。但是今年生意不好,大量的水泥原材料就擱置了,企業(yè)想轉(zhuǎn)賣水泥來減...
深圳靈活用工模式相比于人才外包還是有一定的區(qū)別,主要是勞務(wù)派遣公司通過與用人企業(yè)簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,由勞務(wù)派遣公司根據(jù)相關(guān)職位要求派遣勞動者至用人單位,一般這些勞動者都是與勞務(wù)派遣公司建立的勞動關(guān)系,...
一、勞務(wù)派遣模式。例如,企業(yè)主要經(jīng)營業(yè)務(wù)的電氣銷售呼叫,企業(yè)將這項(xiàng)工作交給第三者。根據(jù)企業(yè)內(nèi)部的一些崗位具有輔助特征,可以采用勞務(wù)派遣模式。二、非全日制模式。例如,為了確保一些企業(yè)住宿員工的生活,企...
現(xiàn)如今,在企業(yè)運(yùn)營發(fā)展趨勢全過程中,牽涉到必須進(jìn)行公司審計(jì)的狀況愈來愈多。但是,有一些公司并沒有內(nèi)部單獨(dú)的審計(jì)部門,或是有一些公司的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告只有由外界技術(shù)專業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)組織來出示。因此,審計(jì)公...
如今的公司企業(yè)都面對著用人成本費(fèi)與優(yōu)秀人才成本費(fèi)的提升,企業(yè)成本提升了盈利便會降低。并且愈來愈多的公司遭遇著分階段,周期性的標(biāo)準(zhǔn)難點(diǎn)。這也是讓許多公司較為頭痛的難題,靈活用工的發(fā)生解決了公司難點(diǎn)...
現(xiàn)如今,愈來愈多的中小型企業(yè)出自于代理記賬公司所具備的眾多優(yōu)點(diǎn),逐漸趨向于尋找技術(shù)專業(yè)代理記賬公司企業(yè)開展會計(jì)授權(quán)委托,這在紹興而言也是這般。因此,相關(guān)紹興代理記賬公司經(jīng)營范圍及其服務(wù)規(guī)范等有關(guān)...