職工薪酬費用結算表會計
職工薪酬費用結算表會計 相關內容
殘保金職工薪酬應發(fā)或是實發(fā)？
殘保金職工薪酬應發(fā)或是實發(fā)？答：全是應發(fā)工資的。實發(fā)放工資，也許會由于晚到扣出一部分。與此同時，殘保金中填職工薪酬和員工總數(shù)，是填好總額和總人數(shù)。為進一步緩解公司壓力，國家財政部日前公布《關于取消、...
適應員工薪酬記入職工薪酬算個人所得稅代表什么意思?
適應員工薪酬記入職工薪酬算個人所得稅代表什么意思?適應員工薪酬包括個人所得稅，是以職工薪酬而根據(jù)，并不是扣減個人所得稅之后的薪水做為根據(jù)，適應員工薪酬體現(xiàn)是員工勞動所得的薪水，并不是具體拿到手的薪水...
申請殘保金時職工薪酬包括什么
申請殘保金時職工薪酬包括什么?用人公司在崗員工福利費不包括用人公司付款的員工福利費.員工教育投入.工會會費和養(yǎng)老保險金.醫(yī)保費.失業(yè)保險費.工傷險費.生育保險費等社會保險和公積金.應包含員工本人壓力的醫(yī)保費...
離職補償金不算職工薪酬？
企業(yè)將員工解雇，按《勞動合同法》相關要求，應向員工付款離職補償金。企業(yè)付款的該賠償金，是不是要記入企業(yè)的本年度職工薪酬？ 一、統(tǒng)計分析要求 《關于工資總額組成的規(guī)定》（一九九〇年一月一日中國統(tǒng)計...
殘保金職工薪酬怎么計算?
殘保金職工薪酬怎么計算?答：去年在職人員員工年平均收入=去年全年度派發(fā)職工薪酬÷去年在籍員工總人數(shù)《勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償金按員工在本部門工作中的期限，每滿一年付款一個月薪水的規(guī)范向職工付款。...
公司注銷結算適應員工薪酬怎樣開展會計賬務處理？
公司注銷結算適應員工薪酬怎樣開展會計賬務處理？答：1、停止運營日定編負債表，和一切正常運營日的負債表定編同樣。2、結算花費：法定代表的各種酬勞及資產(chǎn)賣掉，債務處理方式產(chǎn)生的一切花費。（1）支付清算花費...
記提工會會費的職工薪酬包含什么
前言：記提是一種財務會計測算金融衍生工具的方式，便是測算和獲取。按照規(guī)定的比例與要求的數(shù)量乘積測算獲取，歸入某學科。每到發(fā)放工資的日子，出納會依據(jù)人事部歸納的工資條開展薪水的派發(fā)，那麼我們了解工會會...
怎么編制應付職工薪酬二級會計科目
應付職工薪酬—工資；應付職工薪酬—津貼；應付職工薪酬—補貼；應付職工薪酬—福利費；應付職工薪酬—醫(yī)療保險；應付職工薪酬—養(yǎng)老保險；應付職工薪酬—失業(yè)保險；應付職工薪酬—工傷保險；應付職工薪酬—生育保...
殘保金職工薪酬應發(fā)或是實發(fā)
殘保金職工薪酬應發(fā)或是實發(fā)答:按應發(fā)工資總金額來計算.應發(fā)工資是公司對員工的一種債務,是公司應用員工的專業(yè)知識，時間，活力,而應給與員工的一種賠償.實發(fā)放工資是在應發(fā)工資的根基上扣減公司"替"員工交到國家...
應付職工薪酬借貸方向是什么
應付職工薪酬核算應付職工薪酬的提取、結算、使用等情況。該科目的貸方登記已分配計入有關成本費用項目的職工薪酬的數(shù)額，借方登記實際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額，包括扣還的款項等，該科目期末貸方余額，反映企業(yè)應付未...
員工薪酬納稅調整表稅款額度如何明確？
員工薪酬納稅調整表稅款額度如何明確？《員工薪酬納稅調整統(tǒng)計表》填寫表明：第1行“一、工資薪金所得開支”：第1列“賬載額度”填寫經(jīng)營者財務核算記入成本的員工工資、獎勵金、補貼和補助額度；第4列“稅款額度...
員工福利補貼列入職工薪酬
員工福利工資待遇須繳個人所得稅，國家財政部出文規(guī)定嚴格控制公司以商品當福利派發(fā) 新聞通稿（新聞記者鮑穎）將來，員工福利越多，要交納的個人所得稅也就越多。國家財政部日前出文規(guī)定，公司應逐漸將員工...
企業(yè)員工薪酬的稅收財務會計解決
一、企業(yè)員工薪酬的定義及范疇 企業(yè)員工薪酬就是指公司為獲取員工給予服務項目，在員工在崗期內和辭職以后給予給員工的所有貸幣性薪酬和非貸幣性薪酬。包含給予給員工個人的薪酬和供應給員工的另一半、兒女...
應付員工薪酬財務會計解決怎樣做？
應付員工薪酬財務會計解決怎樣做？應付員工薪酬學科計算公司依據(jù)相關要求應付給員工的各種各樣薪酬。公司（投資者）按照規(guī)定從純利潤中提煉的員工獎賞及福利股票基金，也在本學科計算。應付員工薪酬學科可按“薪水...
慎重適用“福利費”列入員工職工薪酬
????“福利費”列入職工薪酬，由于這樣一來或許能夠清除掉很多不應該存有的福利亂相，提升中國稅收，并有益于均衡領域貧富差距。往往說慎重適用，則是由于在繳稅不全透明、應用不全透明的實際情境中，這一舉動...
殘保金如何計算員工職工薪酬
殘保金如何計算員工職工薪酬答:保證金年交納額=(2017年用人公司在職人員員工總數(shù)×所在城市省、自治州、市轄區(qū)政府要求的分配殘疾人就業(yè)占比-2017年用人公司具體分配的殘疾人就業(yè)總數(shù))×2017年用人公司在職人員員...
職工食堂費用會計處理
公司內部食堂為本單位員工提供服務，不對外經(jīng)營。該食堂相應支出屬于職工福利費范圍，應通過“應付職工薪酬—職工福利費”做賬。賬務處理如下：購入菜、米、面、油等：借：應付職工薪酬—職工福利費（食堂），貸：...
A105050職工薪酬支出及納稅調整明細表（2019版）及填報說明
A105050職工薪酬支出及納稅調整明細表（2019年版）行次項目賬載金額實際發(fā)生額稅收規(guī)定扣除率以前年度累計結轉扣除額稅收金額納稅調整金額累計結轉以后年度扣除額123456（1-5）7（2+4-5）1一、工資薪金支出***2其...
年金中的職工薪酬是記稅職工薪酬嗎
資詢難題：我企業(yè)擬創(chuàng)建公司年金制度，有下列難題搞不懂： 1：稅務總局[2001]9號原文中提及填補社會養(yǎng)老保險，交納額在職工薪酬4%之內的一部分能夠抵扣。這兒的職工薪酬怎樣定義，是企業(yè)全年度付款給員工的全部...
應付職工薪酬二級科目有哪些
應付職工薪酬屬于負債類科目，核算企業(yè)根據(jù)有關規(guī)定應付給職工的各種薪酬。應付職工薪酬的二級科目比較多，主要包括工資、福利費、非貨幣性福利、社保費、住房公積金、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、帶薪缺勤、利潤分享...
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