什么是薪酬外包?薪酬外包服務(wù)(PayrollOutsourcing)是人力資源業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)(BusinessProcessOutsourcing)的一個(gè)重要組成部分,目前在歐美國家大型跨國企業(yè)十分流行。業(yè)務(wù)流程外包實(shí)際上是西方一種新的管理哲學(xué)...
什么是代發(fā)工資呢?代發(fā)工資服務(wù)是人力資源業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)(BusinessProcessOutsourcing)的一個(gè)重要組成部分,目前在歐美國家大型跨國企業(yè)十分流行。業(yè)務(wù)流程外包實(shí)際上是西方一種新的管理哲學(xué)和管理方式,強(qiáng)調(diào)企...
為什么現(xiàn)在越來越多的企業(yè)選擇人事外包?原因主要有以下兩個(gè):一是人力資源管理的一些工作在操作上具有基礎(chǔ)性、重復(fù)性、通用性的特點(diǎn),這使人力資源外包成為可能;二是人力資源專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的發(fā)展,為人力資源外包提...
隨著企業(yè)業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)展和人力資源需求的多樣化,外包已成為眾多企業(yè)靈活應(yīng)對市場變化、優(yōu)化資源配置的重要手段。而外包員工的薪資管理,尤其是工資的代發(fā)問題,一直是企業(yè)與外包員工共同關(guān)注的焦點(diǎn)。采用外包員工...