應對員工薪酬的計算和開支計算計算實際上主要分兩大類,本人部分公司負責一部分。本人一部分也就是說你的工資單,應發(fā)工資數(shù)據(jù)便是本人一部分。公司一部分便是你看不見的,這是依照一定規(guī)范測算交納的社保和公積金...
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