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傳統(tǒng)用工與靈活用工成本

傳統(tǒng)用工模式在用人，聘人的成本都相對比較高，采用靈活用工的形式，企業(yè)只需支付任務期限內的報酬，根據(jù)實際用工的時長、天數(shù)付費

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激活靈活用工管理新勢能：數(shù)字化薪資解決方案的集成創(chuàng)新

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重塑靈活用工協(xié)作生態(tài)：代發(fā)工資平臺的創(chuàng)新實踐

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