怎樣計(jì)提工資降低所得稅?為了更好地提升成本費(fèi)降低盈利因此準(zhǔn)備計(jì)提工資,但是能夠在12月份的情況下記提下面一月底的薪水嗎?成本費(fèi)主要是薪水沒(méi)別的的了依據(jù)所得稅實(shí)發(fā)條例全文第三4條要求,針對(duì)公司在12月31日前早...
少計(jì)提稅金本月怎么做賬?答:所得稅是結(jié)轉(zhuǎn)成本出去的,這一月做或是上一個(gè)月做都能夠,只不過(guò)上一個(gè)月做得話,你見(jiàn)到的未交增值稅額會(huì)非常清楚。結(jié)轉(zhuǎn)成本銷(xiāo)項(xiàng)稅借:應(yīng)交稅費(fèi)-銷(xiāo)項(xiàng)稅銷(xiāo)項(xiàng)稅額貸:應(yīng)交稅費(fèi)-銷(xiāo)項(xiàng)稅增...
長(zhǎng)期貸款分期付款償付必須每一個(gè)月計(jì)提利息嗎?長(zhǎng)期貸款年償付一次,如果是花費(fèi)化每月要記提一次作會(huì)計(jì)分錄借:銷(xiāo)售費(fèi)用—利息費(fèi)用貸:應(yīng)付利息—XX行長(zhǎng)期貸款年償付一次,如果是遞延所得稅開(kāi)支,工程項(xiàng)目在貸款未...
問(wèn):我公司是陜西公司,提前準(zhǔn)備發(fā)放2008年和2009年套改薪水,平均13000元;與此同時(shí)還需要補(bǔ)扣這幾年的分紅保險(xiǎn),平均360零元。我想問(wèn)一下測(cè)算個(gè)人所得稅應(yīng)繳稅收入額時(shí),分紅保險(xiǎn)是不是還可以做為扣除項(xiàng)? ...
上月薪水未記提本月發(fā)放工資怎么記賬沒(méi)跨年度,當(dāng)月根據(jù)適應(yīng)員工薪酬學(xué)科銜接一下,有利于掌握年度薪水的派發(fā)狀況,借:期間費(fèi)用或有關(guān)學(xué)科;貸:適應(yīng)員工薪酬梳理的。與此同時(shí),借:應(yīng)付工資薪酬貸:其他應(yīng)收款(或...
職工工資總額是指企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)支付給職工的勞動(dòng)報(bào)酬總額。它包括按計(jì)時(shí)工資率支付的計(jì)時(shí)工資、按計(jì)件單價(jià)支付的計(jì)件工資、各種經(jīng)常性獎(jiǎng)金、各種工資性質(zhì)的津貼,以及按國(guó)家規(guī)定支付給職工的非工作時(shí)間的工資。...
本月的市場(chǎng)銷(xiāo)售商品要下月才知道是要多少錢(qián)如何做帳答:1、本月市場(chǎng)銷(xiāo)售借:應(yīng)收帳款貸:主要經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)收益應(yīng)交稅費(fèi)2、下月接到錢(qián)借:存款貸:應(yīng)收帳款3、產(chǎn)成品降低借:主要經(jīng)營(yíng)的業(yè)務(wù)成本費(fèi)貸:產(chǎn)成品本月的市...
“人才為我所有”到“人才為我所用”的跨距,印證了企業(yè)的發(fā)展歷程。之前,企業(yè)將人才所有收歸主打產(chǎn)品,以勞務(wù)關(guān)系緊緊綁在身旁;如今,伴隨著共享經(jīng)濟(jì)模式的發(fā)展趨勢(shì),大量的人剛開(kāi)始追求完美個(gè)性化的工作中方式...
當(dāng)月提升的固資當(dāng)月計(jì)提折舊嗎答:固資折舊費(fèi),就是指固資在操作全過(guò)程中慢慢耗損而遷移到產(chǎn)品或花費(fèi)中來(lái)的那一部分使用價(jià)值,也是公司在生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)全過(guò)程中因?yàn)閼?yīng)用固資而在其使用年限內(nèi)平攤的固資消耗.明確固資的折舊...
殘保金在職職工工資總額是根據(jù)上一年的單位職工應(yīng)付工資薪金總額計(jì)算而來(lái)的。擴(kuò)展知識(shí):1.全面解讀最新增值稅實(shí)操2.全盤(pán)賬實(shí)操系統(tǒng)操作演示3.滯納金計(jì)算
借:稅金及附加,貸:應(yīng)交稅費(fèi)-消費(fèi)稅。擴(kuò)展知識(shí):1.計(jì)提本月應(yīng)負(fù)擔(dān)的消費(fèi)稅6800元,編制會(huì)計(jì)分錄2.B產(chǎn)品為應(yīng)稅消費(fèi)品,消費(fèi)稅率10%,按銷(xiāo)售價(jià)款計(jì)提本月應(yīng)交消費(fèi)稅15000元。求會(huì)計(jì)分錄怎么寫(xiě)?3.商貿(mào)會(huì)計(jì)實(shí)操精講4...
需要根據(jù)臨時(shí)工為之服務(wù)的部門(mén)確定應(yīng)該計(jì)入的成本費(fèi)用類(lèi)科目,管理部門(mén)的臨時(shí)工工資記入管理費(fèi)用-工資,銷(xiāo)售部門(mén)的臨時(shí)工工資計(jì)入銷(xiāo)售費(fèi)用-工資,生產(chǎn)車(chē)間的臨時(shí)工工資記入生產(chǎn)成本(或制造費(fèi)用)-工資,在建工程的...
派遣工就是指企業(yè)外派到公司工作中的工作人員。一般人覺(jué)得勞務(wù)派遣工做的全是苦的累的活,薪資待遇層面應(yīng)當(dāng)很差吧。實(shí)際上那樣說(shuō)不是全方位的,很多人非常關(guān)心于北京做派遣工的薪水,實(shí)際上這種也需看實(shí)際的狀...
??“臨工工資”就是指公司因運(yùn)營(yíng)必須,臨時(shí)性雇傭勞動(dòng)所造成的開(kāi)支,這類(lèi)開(kāi)支不論是會(huì)計(jì)要求或是現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)所得稅法要求,都能夠在個(gè)人所得抵扣。但在什么標(biāo)準(zhǔn)下扣減,以哪些方式扣減,相匹配繳稅收入額的測(cè)算...
每月計(jì)提所得稅如何做憑據(jù)?答:1、假如每個(gè)季度有交納的企業(yè)所得稅,就需要做記提、結(jié)轉(zhuǎn)成本、交納會(huì)計(jì)分錄。如果不記提,一方面本年利潤(rùn)中不可以反映純利潤(rùn)的真正數(shù)據(jù)信息;另一方面,“應(yīng)交稅費(fèi)--企業(yè)所得稅”學(xué)...
計(jì)提本月應(yīng)交增值稅會(huì)計(jì)分錄:借:應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交增值稅-轉(zhuǎn)出未交增值稅貸:應(yīng)交稅費(fèi)-未交增值稅這里面的金額等于銷(xiāo)項(xiàng)稅額減去進(jìn)項(xiàng)稅額的差額,如果是進(jìn)項(xiàng)稅額大于銷(xiāo)項(xiàng)稅額不能編制上述的分錄。年末時(shí)轉(zhuǎn)出未交增值...
臨時(shí)工工資稅務(wù)解決因生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的必須,許多周期性生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的公司都是會(huì)雇傭零工。針對(duì)臨時(shí)工工資的稅務(wù)解決,一些稅務(wù)總局工作人員還存有那樣的疑慮:臨時(shí)工工資能夠抵扣嗎?臨時(shí)工工資怎樣抵扣?必須什么原材料?...
問(wèn):企業(yè)每月分上、下月發(fā)工資,怎樣征繳個(gè)人所得稅?答:依據(jù)企業(yè)所得稅法要求,經(jīng)營(yíng)者一個(gè)月內(nèi)獲得的所有工薪階層特性收益應(yīng)加總測(cè)算繳稅,于次月7日內(nèi)申請(qǐng)交納稅金。
勞動(dòng)派遣用人是一種非常常用的勞派,如今的公司許多都是在應(yīng)用,這類(lèi)用人與傳統(tǒng)的的公司用人對(duì)比出現(xiàn)了一定程度上的提升,如今也是有很多人會(huì)去勞動(dòng)派遣公司上班,堅(jiān)信大伙兒非常關(guān)心的的便是發(fā)放工資的事,實(shí)...
工資計(jì)提派發(fā)會(huì)計(jì)分錄一、計(jì)提工資時(shí)計(jì)提工資借:××花費(fèi)(管理方法/市場(chǎng)銷(xiāo)售等)貸:適應(yīng)員工薪酬——薪水2.計(jì)提社保(公司一部分)借:××花費(fèi)(管理方法/市場(chǎng)銷(xiāo)售等)貸:適應(yīng)員工薪酬——個(gè)人社保二、發(fā)工資...