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應(yīng)對(duì)員工薪酬總分類賬貸方余額代表什么意思

應(yīng)對(duì)員工薪酬的貸方余額表明已記入成本的,應(yīng)付未付職工薪酬."應(yīng)對(duì)員工薪酬"學(xué)科,計(jì)算應(yīng)對(duì)員工薪酬的獲取、清算、應(yīng)用等狀況.

該學(xué)科借貸方備案已分派記入相關(guān)成本新項(xiàng)目職工薪酬的金額,借貸方備案具體派發(fā)員工薪酬的金額;該學(xué)科期終貸方余額,體現(xiàn)公司應(yīng)付未付職工薪酬.

"應(yīng)對(duì)員工薪酬"學(xué)科理應(yīng)按照"薪水"、"員工福利"、"社會(huì)保險(xiǎn)金"、"公積金"、"工會(huì)經(jīng)費(fèi)"、"職工教育經(jīng)費(fèi)"、"非貨幣性福利"等應(yīng)對(duì)員工薪酬新項(xiàng)目設(shè)定明細(xì)科目,開展明細(xì)核算.

應(yīng)對(duì)員工薪酬會(huì)計(jì)賬務(wù)處理

(一)公司按有關(guān)規(guī)定向員工發(fā)放工資、獎(jiǎng)勵(lì)金、補(bǔ)貼等,貸記"應(yīng)對(duì)員工薪酬",借記"存款"、"貨幣資金"等課程.

公司從應(yīng)對(duì)員工薪酬中扣還的各類賬款(墊款的家人醫(yī)療費(fèi)、個(gè)稅等), 貸記本科目,借記"其他應(yīng)付款"、"應(yīng)交稅金--應(yīng)交個(gè)稅"等課程.

公司向員工付款員工福利費(fèi),貸記本科目,借記"存款"、"貨幣資金"學(xué)科.

企業(yè)支付工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)用以公會(huì)運(yùn)行及其職工培訓(xùn),貸記本科目,借記"存款"等課程.

公司按照有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和公積金,貸記本科目,借記"存款"學(xué)科.

公司因消除與員工的勞務(wù)關(guān)系向員工賦予的賠償,貸記本科目,借記"存款"、"貨幣資金"等課程.

(二)計(jì)提比例:

醫(yī)保費(fèi):10% (留意:各地交納比例也是有區(qū)別的,如上海是:12%)

養(yǎng)老保險(xiǎn)金:12% (留意:各地交納比例也是有區(qū)別的,如上海是:22%)

下崗費(fèi):2% (留意:各地交納比例也是有區(qū)別的,如上海是:2%)

工傷險(xiǎn):1% (留意:各地交納比例也是有區(qū)別的,如上海是:0.5%)

生育險(xiǎn):見工傷險(xiǎn)就可以.

公積金:10.5% (留意:各地交納比例也是有區(qū)別的,如上海是:7%)

工會(huì)經(jīng)費(fèi):2%

職工教育經(jīng)費(fèi):2.5%

(三)企業(yè)需要依據(jù)員工提供服務(wù)獲益目標(biāo),對(duì)產(chǎn)生職工薪酬各自以下情形進(jìn)行修復(fù)

生產(chǎn)部工作人員職工薪酬,貸記"產(chǎn)品成本"、"產(chǎn)品成本"、"勞務(wù)成本"學(xué)科,借記本科目.

主管部門工作人員職工薪酬,貸記"期間費(fèi)用"學(xué)科,借記本科目.

客戶的員工薪酬,貸記"營業(yè)費(fèi)用"學(xué)科,借記本科目.

應(yīng)當(dāng)由在建項(xiàng)目、研發(fā)費(fèi)用承擔(dān)的員工薪酬,貸記"在建項(xiàng)目"、"研發(fā)費(fèi)用"學(xué)科,借記本科目.

因消除與員工的勞務(wù)關(guān)系賦予的賠償,貸記"期間費(fèi)用"學(xué)科,借記本科目.

外資企業(yè)按照規(guī)定從純利潤中獲取職工獎(jiǎng)賞及福利股票基金,貸記"分配利潤--提取員工獎(jiǎng)賞及福利股票基金"學(xué)科,借記本科目.

非貨幣性福利按產(chǎn)品或者產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)投資性房地產(chǎn),記入有關(guān)資產(chǎn)成本或損益類.

有關(guān)應(yīng)對(duì)員工薪酬總分類賬貸方余額代表什么意思問題,一般是因?yàn)槠髽I(yè)的賬戶上是否還有付款職工薪酬才能出現(xiàn)這樣的情況.文中并對(duì)會(huì)計(jì)賬務(wù)處理的形式進(jìn)行了表明.看了文章內(nèi)容,一學(xué)就會(huì)?更多最新資訊皆在.