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英國B公司外派了3名管理者到坐落于在我國的該公司分公司給予管理服務(wù)，分公司因此每一年要付款高額外派費給B企業(yè)，此筆外派費是不是要交納非居民企業(yè)企業(yè)所得稅？
　　
B公司與分公司簽署的《派遣協(xié)議》承諾：從2013年至2016年，美企向我國分公司外派工作人員從業(yè)會計和技術(shù)水平的管理。

分公司需向B企業(yè)付款外派費，美企獨立承擔向駐派工作人員付款其薪水、獎勵金、社會保險金、福利費等；美企擔負外派工作人員的工作責任和風險性，依據(jù)分公司對外派員工的點評，對它進行考評。
　　
《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)非居民企業(yè)外派工作人員在我國地區(qū)提供勞務(wù)征繳所得稅相關(guān)問題的公示》（我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2013年第19號）第一條要求：

非居民企業(yè)（下列通稱“外派公司”）外派工作人員在我國地區(qū)提供勞務(wù)，假如外派公司對被外派人員工作結(jié)果擔負一部分或整個義務(wù)和風險性，通?？荚u評定被外派工作人員的工作業(yè)績，應(yīng)視作外派公司在我國地區(qū)開設(shè)組織、場地提供勞務(wù)；

假如外派公司歸屬于稅收協(xié)定締約另一方公司，且提供勞務(wù)的組織、場地具備相對性的變動性和持續(xù)性，該組織、場地組成在我國地區(qū)開設(shè)的常設(shè)機構(gòu)。
　　
英國B公司歸屬于《中美雙邊稅收協(xié)定》締約另一方公司，外派勞務(wù)公司時間也做到常設(shè)機構(gòu)要求的規(guī)范，扣除的外派費金額極大，遠遠地超過所付款的工資薪金所得，因而應(yīng)就獲得的外派費交納所得稅。

我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2013年第19號：有關(guān)《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)非居民企業(yè)外派工作人員在我國地區(qū)提供勞務(wù)征繳所得稅相關(guān)問題的公示》的講解 

派遣公司交納增值稅時，如何確定計稅基礎(chǔ)?

【問題】

派遣公司交納增值稅時，如何確定計稅基礎(chǔ)? 

【解釋】

依據(jù)《國家財政部、我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)增值稅多個制度問題的通告》（稅務(wù)〔2003〕16號），勞務(wù)派遣公司接納用人企業(yè)的授權(quán)委托，為其布置人力資本，凡用人企業(yè)將其應(yīng)付款給人力資本的薪資和為人力資本上繳的社保、公積金等，統(tǒng)一交由勞務(wù)派遣公司委托派發(fā)或是申請辦理的，以勞務(wù)派遣公司從用人企業(yè)繳納的全都工程款減掉代辦轉(zhuǎn)交給人力資本薪水和人力資本申請辦理商業(yè)保險后的額度為計稅增值稅的銷售額。