問:我企業(yè)提前準(zhǔn)備向本地的養(yǎng)老院捐助錢財,是不是可在稅前全額的扣減? 答:依據(jù)《國家財政部、我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)對老年人服務(wù)項目組織相關(guān)稅款難題的通告》(稅務(wù)總局〔2000〕9花了7天時間)要求,對...
采購部門屬于后勤管理部門,工資計入管理費用。擴展知識:1.采購人員的工資屬于什么會計科目2.預(yù)支工資,入在什么會計科目。采購支款入什么會計科目3.商貿(mào)會計實操精講4.全面解讀最新增值稅實操5.會計科目匯編
發(fā)放辭職人員工資個人所得稅會計分錄答:對經(jīng)營者領(lǐng)到發(fā)放過去月份的薪水(含補貼,補助),能夠把發(fā)放的薪水平攤回隸屬月份工資薪金所得所得的合拼計稅個人所得稅。借:其他應(yīng)收款-個人所得稅貸:應(yīng)交稅金-個人所得...
繳稅是我國有關(guān)法律法規(guī)嚴苛要求的,針對經(jīng)營者而言它是一種責(zé)任,一切經(jīng)營者都不能盲目跟風(fēng)的去躲避這一基本上的繳稅責(zé)任??墒?,很多人由于繳稅了就要自身具體取得手的薪水減少了,因而大伙兒就要想了解工資發(fā)放...
如今很多人找個工作全是找勞務(wù)派遣企業(yè),那樣是十分的省時間而且能更為有使用率的尋找工作中。自然在勞務(wù)派遣公司上班也是必須牽涉到工資發(fā)放的難題,許多勞務(wù)工也是想要知道在外包服務(wù)工作薪水是怎么發(fā)的,下...
國務(wù)院關(guān)于機關(guān)和事業(yè)單位工作人員工資制度改革問題的通知國發(fā)[1993]79號1993-12-04 《機關(guān)工作人員工資制度改革實施辦法》、《事業(yè)單位工作人員工資制度改革實施辦法》和《機關(guān)、事業(yè)單位艱苦邊遠地區(qū)津貼實施...
2月2日,國家財政部、我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局協(xié)同公布《國家財政部稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)確立養(yǎng)老院增值稅免稅等現(xiàn)行政策的通告》(下稱“《通知》”)?!锻ㄖ分袑︷B(yǎng)老院、定點醫(yī)療機構(gòu)、集團公司內(nèi)企業(yè)(含集團公司)...
近日,湖北襄樊市稅務(wù)局在對某車輛制造企業(yè)科研開發(fā)費加計辦理備案材料完成審查時,發(fā)覺該公司在申請2007年度企業(yè)所得稅抵扣新項目中,將研發(fā)人員社會養(yǎng)老保險開支總共899萬余元記入企業(yè)所得稅稅前加計范疇。...
如何發(fā)放工資稅收籌劃 薪水是許多員工認真工作的總體目標(biāo),員工往往勤奮的去開展工作中便是期待自身的薪水性能高一些。可是,薪水高的狀況下有關(guān)的繳稅開支也會較為的多,這類狀況下具體取得手的薪水并不是很多...
如果是車間管理人員工資,計入制造費用科目核算。如果是行政管理人員工資,計入管理費用科目核算。計提的分錄是:借:制造費用,管理費用,貸:應(yīng)付職工薪酬—工資。擴展知識:1.車間生產(chǎn)人員工資計入什么會計科目...
我們在公司上班全是有薪水的,相對應(yīng)的被勞動派遣的員工也是有得到薪水的權(quán)益的,其薪水的派發(fā)是有一定的流程和辦法的。當(dāng)現(xiàn)在有許多勞務(wù)派遣工不清楚這個是如何步驟,假如挑選了不靠譜的勞動派遣企業(yè)便會危害...
薪水的節(jié)稅工作中便是為了更好地讓自身具體取得手的薪水增加,可是在薪水的情況下務(wù)必要把握恰當(dāng)?shù)姆绞剑@時基本上的節(jié)稅實際效果才會更為的好。 可是,薪水的方式有很多,必須挑選一個最好是的方式,這類狀況...
我們在企業(yè)上班的情況下,常常會碰到一些派遣工的存有,也就是人們一般所指的零工。堅信大家都應(yīng)當(dāng)十分清晰,那麼勞動派遣工作人員的標(biāo)準(zhǔn)工資是什么樣的呢?下邊筆者就為大伙兒具體解讀一下?! ∫?、勞動派遣...
銷售人員工資通過銷售費用科目核算。計提:借:銷售費用—工資,貸:應(yīng)付職工薪酬—工資。發(fā)放:借:應(yīng)付職工薪酬—工資,貸:銀行存款。擴展知識:1.銷售部人員工資計入什么科目2.房產(chǎn)中介銷售人員的工資計入什么...
有關(guān)勞動派遣,堅信如今很多人全是十分清晰的,由于如今公司普遍的一種勞派便是勞動派遣。伴隨著經(jīng)濟發(fā)展的持續(xù)發(fā)展趨勢,挑選勞動派遣的公司也愈來愈多,這就造成目前市面上發(fā)生了很多勞動派遣企業(yè),可是這也...
勞動派遣用人是一種非常常用的勞派,如今的公司許多都是在應(yīng)用,這類用人與傳統(tǒng)的的公司用人對比出現(xiàn)了一定程度上的提升,如今也是有很多人會去勞動派遣公司上班,堅信大伙兒非常關(guān)心的的便是發(fā)放工資的事,實...
車間管理人員的工資分錄如下:計提時:借:制造費用-工資,貸:應(yīng)付職工薪酬-工資。繳納時:借:應(yīng)付職工薪酬-工資,貸:銀行存款。為職工支付的款項需要通過應(yīng)付職工薪酬科目過一下,這樣方便知道具體為職工支付...
靈活就業(yè)人員工作人員指的也是沒有確定的作業(yè)和地址,學(xué)生就業(yè)方法相對來說較為靈敏的工作人員。這些人參與個人社保是必須自個交納的,那麼2019年對于靈活就業(yè)人員工作人員養(yǎng)老服務(wù)層面有哪些現(xiàn)行政策要求嗎?...
廠部管理人員工資是通過制造費用科目核算的。計提:借:制造費用,貸:應(yīng)付職工薪酬—工資。發(fā)放:借:應(yīng)付職工薪酬—工資,貸:銀行存款等科目。擴展知識:1.廠部管理人員工資計入什么科目?生產(chǎn)成本還是管理費用...
公司食堂的工作人員,也是屬于公司的工作人員,與公司其他工作人員的工資一樣核算。計入到應(yīng)付職工薪酬-職工福利費。計提工資的時候借記管理費用-福利費-食堂費用-員工薪酬,貸記應(yīng)付職工薪酬-職工福利費。發(fā)放...