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堅(jiān)信努力學(xué)習(xí)的朋友們，應(yīng)當(dāng)你是否還記得多個(gè)月前我的那篇絕代好老總補(bǔ)領(lǐng)之前員工年終獎(jiǎng)金的這篇文章！你是否還記得那時(shí)候我說(shuō)這歸屬于補(bǔ)發(fā)工資，可以分擔(dān)到補(bǔ)領(lǐng)的相對(duì)應(yīng)月份交納個(gè)人所得稅嗎？

殊不知，在9月份的情況下廣東地稅局發(fā)布的廢除的稅金行政規(guī)章中居然悄悄的把這一個(gè)要求給取消了……

政策法規(guī)：《廣東地區(qū)稅務(wù)局有關(guān)發(fā)布原文無(wú)效廢除和一部分條文廢除的稅金行政規(guī)章的公示》（廣東地區(qū)稅務(wù)局公示2016年第6號(hào)公告）

獲知這一要求撤銷后，我立刻干了三件事！

第一：搜索是否有新的制度要求

我施展洪荒之力歌曲搜索后，殊不知并沒(méi)看到一切的新政策法規(guī)，你需要堅(jiān)信它便是那么索性的消失了~

第二：復(fù)診系統(tǒng)軟件還能否實(shí)際操作

我運(yùn)用理道的系統(tǒng)軟件倒騰了一輪后發(fā)覺(jué)，補(bǔ)領(lǐng)之前月度薪水的頻道不見(jiàn)了-_-||| 這速率禁不住給稅務(wù)局關(guān)注點(diǎn)贊，假如稅收優(yōu)惠政策的體現(xiàn)速率也可以如如此就太棒了！

第三：打電話12366資詢要求撤銷后的內(nèi)部結(jié)構(gòu)解決規(guī)格

廣州市12366幫我的回應(yīng)是目前現(xiàn)行政策撤銷后，補(bǔ)領(lǐng)之前月度的薪資必須劃入當(dāng)月薪水中一并測(cè)算交納個(gè)人所得稅。換句話說(shuō)不會(huì)再區(qū)別是不是為補(bǔ)領(lǐng)之前月度的薪水，統(tǒng)一依照當(dāng)月的發(fā)放工資的額度納稅申報(bào)。

OMG?。?！(⊙o⊙)…補(bǔ)領(lǐng)的薪水要?jiǎng)澣胍粋€(gè)月的薪水里繳稅，這得交是多少稅啊~

就了解你們會(huì)那樣想，理道一早都幫你們想好啦！可以看下列方式：

方法一：分擔(dān)到后面月份派發(fā)

即然補(bǔ)領(lǐng)之前月度薪水不可以追朔分擔(dān)到以前月份中測(cè)算交納個(gè)人所得稅，那麼就把這一部分補(bǔ)領(lǐng)的薪水推遲到以后的多個(gè)月中派發(fā)，本來(lái)補(bǔ)領(lǐng)1-3月的薪水，變?yōu)樵?-5月派發(fā)，因?yàn)榫唧w也是分擔(dān)記稅，因而最后的成效是一樣的。

可是這種方式便是員工取得薪水的時(shí)間段又會(huì)推遲，有可能造成員工的不滿意，提議和員工表述清晰那樣的作法避稅的實(shí)際效果。

方式二：做為年終獎(jiǎng)金一齊發(fā)

假如補(bǔ)領(lǐng)的時(shí)間段早已較為貼近派發(fā)獎(jiǎng)金的時(shí)間，何不押后劃入年終獎(jiǎng)金中一齊派發(fā)，依照年終獎(jiǎng)計(jì)稅方式記稅，減少稅率。

應(yīng)用此方式 一樣是押后了員工獲得補(bǔ)發(fā)工資的時(shí)間，與此同時(shí)必須留意將補(bǔ)發(fā)工資劃入年終獎(jiǎng)金后是否有深陷下列年終獎(jiǎng)金的禁區(qū)，假如促使年終獎(jiǎng)金深陷了禁區(qū)，也不提議應(yīng)用這一方式了。

方法三：做為更改申請(qǐng)，補(bǔ)交稅款滯納金

假如補(bǔ)發(fā)工資的月份并不是過(guò)多，補(bǔ)領(lǐng)后造成適用高層住宅級(jí)的征收率，可以考慮到立即做為之前月份漏申請(qǐng)，補(bǔ)交稅金及稅款滯納金。

例如：小趙在10月份補(bǔ)領(lǐng)8-9月的薪水各1000元，假定8、9月及其補(bǔ)領(lǐng)前10月的應(yīng)納稅額均為3000元。

以補(bǔ)發(fā)工資的方法實(shí)際操作需多繳250元的稅金，而以更改申請(qǐng)的方法則只必須補(bǔ)繳200元的稅金及其4.5元的稅款滯納金，更改申請(qǐng)總體的補(bǔ)領(lǐng)成本費(fèi)較立即補(bǔ)發(fā)工資的實(shí)際操作節(jié)約了45.5元。