我們是一家大中型地區(qū)國(guó)企。2001年12月,我企業(yè)從我們?cè)谏虾F謻|新區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)項(xiàng)目投資的控股子公司分回了4二十萬(wàn)元的稅前利潤(rùn)(控股子公司可用的所得稅率為15%)。因?yàn)榉值降挠麑僭缫呀患{所得稅的稅前利潤(rùn),...
非薪資也需要交稅嗎?依據(jù)《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》、《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》和相應(yīng)的文檔條例的要求,以下收益可享有個(gè)人所得稅的增值稅免稅現(xiàn)行政策。1、慰問(wèn)金2、福利金3、費(fèi)用報(bào)銷花費(fèi)4...
如今很多人找個(gè)工作全是找勞務(wù)派遣企業(yè),那樣是十分的省時(shí)間而且能更為有使用率的尋找工作中。自然在勞務(wù)派遣公司上班也是必須牽涉到工資發(fā)放的難題,許多勞務(wù)工也是想要知道在外包服務(wù)工作薪水是怎么發(fā)的,下...
繳稅是我國(guó)有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)苛要求的,針對(duì)經(jīng)營(yíng)者而言它是一種責(zé)任,一切經(jīng)營(yíng)者都不能盲目跟風(fēng)的去躲避這一基本上的繳稅責(zé)任??墒?,很多人由于繳稅了就要自身具體取得手的薪水減少了,因而大伙兒就要想了解工資發(fā)放...
如今很多人找個(gè)工作全是找勞務(wù)派遣企業(yè),那樣是十分的省時(shí)間而且能更為有使用率的尋找工作中。自然在勞務(wù)派遣公司上班也是必須牽涉到工資發(fā)放的難題,許多勞務(wù)工也是想要知道在外包服務(wù)工作薪水是怎么發(fā)的,下...
海外企業(yè)發(fā)放工資地區(qū)必須交個(gè)人所得稅嗎答:1、如果是國(guó)外付款的薪水,個(gè)人所得稅交到海外。2、個(gè)人所得稅的經(jīng)營(yíng)者就是指在我國(guó)國(guó)內(nèi)有居所,或是雖無(wú)居所但在國(guó)內(nèi)定居滿一年,及其無(wú)居所又不定居或定居不滿意一年...
“人才為我所有”到“人才為我所用”的跨距,印證了企業(yè)的發(fā)展歷程。之前,企業(yè)將人才所有收歸主打產(chǎn)品,以勞務(wù)關(guān)系緊緊綁在身旁;如今,伴隨著共享經(jīng)濟(jì)模式的發(fā)展趨勢(shì),大量的人剛開始追求完美個(gè)性化的工作中方式...
如何發(fā)放工資稅收籌劃會(huì)比較好 大家發(fā)放工資的情況下都期待自身的薪水越高越好,可是牽涉到扣減的情況下,一直期待扣得越低越高,那麼究竟如何發(fā)放工資有效的節(jié)稅呢?實(shí)際上如果我們了解了的征繳方式得話,想稅...
如何發(fā)放工資稅收籌劃 薪水是許多員工認(rèn)真工作的總體目標(biāo),員工往往勤奮的去開展工作中便是期待自身的薪水性能高一些??墒?,薪水高的狀況下有關(guān)的繳稅開支也會(huì)較為的多,這類狀況下具體取得手的薪水并不是很多...
如今不論是招聘工人或是找個(gè)工作全是較為難的,在實(shí)際應(yīng)聘求職中很多人的工作中全是由勞務(wù)派遣公司幫助尋找的。這也是目前較為常用的,而做為一個(gè)勞務(wù)派遣工,大家非常關(guān)心的便是自身薪水的難題,很多人不清楚...
公司的人力資源管理單位是一個(gè)十分關(guān)鍵的單位,它要做的作業(yè)相對(duì)比較雜,要為公司給予員工的招騁、員工的員工培訓(xùn)、檔案保管、薪水福利這些事務(wù)性工作的工作中,十分的消耗HR的時(shí)間。伴隨著企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理整體實(shí)...
企業(yè)用個(gè)人帳戶發(fā)放工資要繳稅嗎?公賬轉(zhuǎn)私賬:如果是費(fèi)用報(bào)銷花費(fèi),預(yù)借現(xiàn)錢等這種不屬于勞務(wù)所得范圍的,不用代繳個(gè)人所得稅。如果是歸屬于付款勞務(wù)所得,公司就代收代繳責(zé)任,就務(wù)必按融入征收率代繳個(gè)人所得稅...
根據(jù)當(dāng)?shù)刎?cái)政局的工作效率不同,會(huì)計(jì)信息變更審核時(shí)間也會(huì)不同。比如信息采集,我上傳資料后,半個(gè)小時(shí)就審核通過(guò),有的地區(qū)半個(gè)月都沒(méi)有審核通過(guò),一直字待審核狀態(tài)。擴(kuò)展知識(shí):1.信息變更點(diǎn)網(wǎng)上變更,需要多長(zhǎng)時(shí)...
診療補(bǔ)貼也需要交稅嗎醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)又被稱為診療補(bǔ)助費(fèi),就是指按照規(guī)定承擔(dān)給未推行醫(yī)保地域已實(shí)行基本上社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)股票基金支出范疇的退休,離休,退職工作人員的醫(yī)療費(fèi)。診療補(bǔ)貼項(xiàng)目為具備本地住戶戶口的以下工...
新企業(yè)所得稅法《實(shí)施條例》中要求,按10%征收率對(duì)非居民企業(yè)理應(yīng)交納的所得稅推行源泉扣繳。但其并沒(méi)確立對(duì)向海外發(fā)放稅后利潤(rùn)繳稅的時(shí)間點(diǎn),因?yàn)樵S多外資企業(yè)2007年的盈利,很有可能要到2008年的四五月份才可以...
工資薪金個(gè)人所得稅如果有應(yīng)納稅額是需要計(jì)提的。計(jì)提分錄時(shí):借:應(yīng)付職工薪酬—工資,貸:應(yīng)交稅費(fèi)—個(gè)人所得稅。扣繳時(shí):借:應(yīng)交稅費(fèi)—個(gè)人所得稅,貸:銀行存款。擴(kuò)展知識(shí):1.附加稅需要計(jì)提嗎。印花稅需要計(jì)...
薪水的節(jié)稅工作中便是為了更好地讓自身具體取得手的薪水增加,可是在薪水的情況下務(wù)必要把握恰當(dāng)?shù)姆绞?,這時(shí)基本上的節(jié)稅實(shí)際效果才會(huì)更為的好。 可是,薪水的方式有很多,必須挑選一個(gè)最好是的方式,這類狀況...
接到勞動(dòng)派遣稅票進(jìn)賬還需要工資條嗎引言:有關(guān)于勞動(dòng)派遣的這方面財(cái)務(wù)知識(shí),今日,的我將對(duì)于接到勞動(dòng)派遣稅票進(jìn)賬還需要工資條嗎的這一個(gè)較為明確性的情況來(lái)解釋,涉及到到勞動(dòng)派遣及其工資條記賬等難題,詳細(xì)信息內(nèi)...
非金融企業(yè)中間容許發(fā)放貸款嗎?金融行業(yè)是一種許可領(lǐng)域,發(fā)放貸款收息是經(jīng)營(yíng)貸款業(yè)務(wù)流程金融企業(yè)的一項(xiàng)許可支配權(quán)?! ∨c此相關(guān)的法律法規(guī)有: 《金融機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》中國(guó)人民銀行對(duì)金融企業(yè)推行許可證制度。...
堅(jiān)信這個(gè)問(wèn)題,許多勞務(wù)工全是很關(guān)注的。在外派勞動(dòng)力的環(huán)節(jié)中,勞務(wù)派遣工的是與勞務(wù)派遣公司簽署勞務(wù)合同的,換句話說(shuō)勞務(wù)工盡管在勞動(dòng)力公司工作中可是勞務(wù)公司工作人員是人事派遣企業(yè)的員工,終究我們出去...