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每月20日前發(fā)放上月工資

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工資發(fā)放稅收籌劃的方式

繳稅是我國有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)苛要求的，針對(duì)經(jīng)營者而言它是一種責(zé)任，一切經(jīng)營者都不能盲目跟風(fēng)的去躲避這一基本上的繳稅責(zé)任?？墒?，很多人由于繳稅了就要自身具體取得手的薪水減少了，因而大伙兒就要想了解工資發(fā)放...

21類貨品可用13%的所得稅低征收率（2017年7月1日前）

提醒——從2017年7月1日起，將增值稅率由四檔降至17%、11%和6%三檔，撤銷13%這一檔征收率；將農(nóng)業(yè)產(chǎn)品、燃?xì)獾仍鲋刀惵蕪?3%降到11%。實(shí)際參考：增值稅率7月1日起由四檔降至17%、11%和6%三檔　　2009年所得稅全國...

國內(nèi)就8月工資個(gè)稅征繳發(fā)生二種表述

對(duì)于“9月份領(lǐng)到的8月工資個(gè)稅”，權(quán)威機(jī)構(gòu)先前確立按新個(gè)稅法即3500元起征點(diǎn)征繳，新聞?dòng)浾哔Y詢不一樣稅務(wù)所，發(fā)覺仍存有按照新老法二種表述9月5日起，一部分公司早已逐漸派發(fā)8月份薪水。依照先前的權(quán)威性表述，9...

注意了！個(gè)體工商戶7月15日前務(wù)必進(jìn)行這件事情不然被處罰將自主擔(dān)負(fù)！

個(gè)體工商戶不做賬，不納稅申報(bào)違反規(guī)定！依據(jù)2018年6月我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公布的《有關(guān)改動(dòng)一部分稅務(wù)行政法規(guī)的確定》（我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局第44號(hào)）要求：個(gè)體工商戶建帳的有關(guān)要求和規(guī)范如下圖所顯示：根據(jù)上邊現(xiàn)行...

上月薪水未記提本月發(fā)放工資怎么記賬？

上月薪水未記提本月發(fā)放工資怎么記賬沒跨年度，當(dāng)月根據(jù)適應(yīng)員工薪酬學(xué)科銜接一下，有利于掌握年度薪水的派發(fā)狀況，借：期間費(fèi)用或有關(guān)學(xué)科;貸：適應(yīng)員工薪酬梳理的。與此同時(shí)，借：應(yīng)付工資薪酬貸：其他應(yīng)收款(或...

貨運(yùn)代理領(lǐng)域9月1日前的業(yè)務(wù)流程稅票怎樣出具

　　問：我企業(yè)歸屬于貨運(yùn)代理領(lǐng)域，9月1日前的業(yè)務(wù)流程稅票是務(wù)必在8月底前給出或是能夠按領(lǐng)域清算標(biāo)準(zhǔn)在9月仍可出具增值稅專票？或是無論哪些階段的業(yè)務(wù)流程，9月1日一律開零稅率普票（非免稅政策業(yè)務(wù)流程以外）...

沖回上月多計(jì)提工資花費(fèi)會(huì)計(jì)記賬憑證解決

沖回上月多計(jì)提工資花費(fèi)會(huì)計(jì)記賬憑證解決沖回上月多記提的薪水會(huì)計(jì)分錄借:期間費(fèi)用(或產(chǎn)品成本、產(chǎn)品成本、營業(yè)費(fèi)用等)---薪水(差值紅色字體)貸:應(yīng)付員工薪酬(差值紅色字體)(1)沖回之前獲取憑據(jù)借:期間費(fèi)用(或產(chǎn)品...

個(gè)體戶注意了！12月31日前必須完成以下幾件事，否則將入黑名單

緊急通知！12月31日之前，所有個(gè)體戶必須完成工商年報(bào)，否則將列進(jìn)“異常名錄”和“嚴(yán)重違法失信企業(yè)名單”！所有個(gè)體戶注意了！12月31日之前，務(wù)必完成年報(bào)！針對(duì)此次疫情，市場監(jiān)管總局等五部門聯(lián)合發(fā)布以下公告...

一般納稅人在2020年12月31日前是不是可變?yōu)樾∫?guī)模納稅人？

一般納稅人在2020年12月31日前是不是能夠轉(zhuǎn)備案為小規(guī)模納稅人？答：能夠。《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)確立二手車經(jīng)銷商等多個(gè)所得稅稅收征管難題的公示》(我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2020年第9號(hào))要求，六、一般納稅人合乎...

2020年12月31日前：小規(guī)模納稅人3%增值稅率降至1%或免稅政策

??????????????有關(guān)增加小規(guī)模納稅人免減所得稅現(xiàn)行政策執(zhí)行期限的公示??????????????????????國家財(cái)政部稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2020年第24號(hào)為進(jìn)一步適用眾多個(gè)體戶和中小企業(yè)全方...

企業(yè)給外出工作人員發(fā)的差旅費(fèi)和伙食費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？每個(gè)月通信費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？

企業(yè)給外出工作人員發(fā)的差旅費(fèi)和伙食費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？每個(gè)月通信費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？[企業(yè)所得稅司調(diào)研員盧云]依據(jù)現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人所得和相關(guān)現(xiàn)行政策...

個(gè)體工商戶的注意了！9月15日前務(wù)必進(jìn)行這件事情，不然處罰交的比稅多！

一直以來，許多個(gè)體工商戶覺得可以不做賬，無需納稅申報(bào)……今日，我關(guān)鍵注重，個(gè)體工商戶一定要自身長點(diǎn)心，除開按照規(guī)定做賬，還需要在征期完畢前開展稅務(wù)申報(bào)，不然交的處罰比稅多。真實(shí)案例！慘痛...

2020年12月31日前：小規(guī)模納稅人3%征收率降為1%或免稅

??????????????關(guān)于延長小規(guī)模納稅人減免增值稅政策執(zhí)行期限的公告??????????????????????財(cái)政部稅務(wù)總局公告2020年第24號(hào)為進(jìn)一步支持廣大個(gè)體工商戶和小微企業(yè)全面復(fù)工復(fù)業(yè)...

個(gè)人取得年終獎(jiǎng)當(dāng)月工資低于5000元怎么計(jì)稅？

個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金，當(dāng)月正常工資收入低于5000元，怎么計(jì)稅？答：2019年1月1日起，居民個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金計(jì)算稅款時(shí)，不再考慮當(dāng)月工資薪金所得是否低于5000元。選擇適用全年一次性獎(jiǎng)金政策的，按照《關(guān)...

工資發(fā)放怎樣稅收籌劃

薪水的節(jié)稅工作中便是為了更好地讓自身具體取得手的薪水增加，可是在薪水的情況下務(wù)必要把握恰當(dāng)?shù)姆绞剑@時(shí)基本上的節(jié)稅實(shí)際效果才會(huì)更為的好。　　可是，薪水的方式有很多，必須挑選一個(gè)最好是的方式，這類狀況...

一般納稅人在2020年12月31日前是否可轉(zhuǎn)為小規(guī)模？

一般納稅人在2020年12月31日前是否可以轉(zhuǎn)登記為小規(guī)模納稅人？答：可以。《國家稅務(wù)總局關(guān)于明確二手車經(jīng)銷等若干增值稅征管問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2020年第9號(hào))規(guī)定，六、一般納稅人符合以下條件的，在202...

高收入者一定要注意！3月31日前需進(jìn)行個(gè)人所得稅自主稅務(wù)申報(bào)

高收入者（年入十二萬之上）請(qǐng)盡早搞好個(gè)人所得稅稅務(wù)申報(bào)啦！依據(jù)《個(gè)人所得稅自行納稅申報(bào)辦法(試行)》，年收入額十二萬元之上的經(jīng)營者，務(wù)必在第二年3月31日前申請(qǐng)辦理自主稅務(wù)申報(bào)事項(xiàng)。地稅局全方位發(fā)布金稅...

企業(yè)給公出工作人員發(fā)的差旅費(fèi)和伙食費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？每個(gè)月通信費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？

企業(yè)給公出工作人員發(fā)的差旅費(fèi)和伙食費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？每個(gè)月通信費(fèi)補(bǔ)助是不是劃入本月工資薪金所得計(jì)稅個(gè)人所得稅？[企業(yè)所得稅司調(diào)研員盧云]依據(jù)現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)個(gè)人所得和相關(guān)制度要求...

發(fā)工資發(fā)覺上月沒有記提怎么處理？

發(fā)工資發(fā)覺上月沒有記提怎么處理?上月早已結(jié)算了,不太可能將少計(jì)的花費(fèi)補(bǔ)到上月的,因此只有提在這個(gè)月.為了更好地區(qū)別,你能提么加一筆:借:期間費(fèi)用-薪水30000(引言標(biāo)明補(bǔ)推上月少計(jì)的薪水)期間費(fèi)用-薪水XXX(引言標(biāo)...

薪酬代發(fā)：一種高效、安全的薪酬管理方式

薪酬代發(fā)：一種高效、安全的薪酬管理方式隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大和員工數(shù)量的增加，薪酬管理成為了企業(yè)管理中的重要環(huán)節(jié)。傳統(tǒng)的薪酬發(fā)放方式不僅效率低下，而且容易出錯(cuò)。為了解決這些問題，越來越多的企業(yè)開始采用薪...