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工資條里扣晚到花費(fèi)怎么做賬？

員工工資條中有晚到扣費(fèi)賬務(wù)處理方式有二種：

1、扣減這一部分錢在工資條中反映，實(shí)際賬務(wù)處理如下所示：（不考慮到社會養(yǎng)老保險(xiǎn)及個(gè)人所得稅）

借：應(yīng)付工資 （實(shí)發(fā)放工資額度 扣減一部分）

貸：營業(yè)外支出 扣減一部分

現(xiàn)錢 實(shí)發(fā)額度

2、做薪水的前期已將處罰一部分扣減，這樣的事情一般不用在工資條上反映，也無需再做賬務(wù)處理。

工資條的相關(guān)內(nèi)容：

工資表又被稱為薪水核算表，是按企業(yè)、單位編寫的用以計(jì)算員工薪水的報(bào)表，每月一張。通常情況下，工資條會在薪水宣布派發(fā)前的1-3天發(fā)放到員工手上，員工可以就工資條中產(chǎn)生的問題向上級領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)。

在薪水清算表格中，要依據(jù)銀行卡、考勤表、生產(chǎn)量紀(jì)錄及代繳賬款等材料按人名字填寫“應(yīng)付工資”、“代繳賬款”、“實(shí)發(fā)額度”三絕大多數(shù)。

在現(xiàn)實(shí)工作上，公司派發(fā)員工工資、申請辦理薪水清算是根據(jù)編寫“薪水核算表”來開展的。

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