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薪水個(gè)稅計(jì)算方法是怎么樣的

2022-11-08 17:53

一、薪水個(gè)稅計(jì)算方法是怎么樣的

1、工資條一般采用excel表格開展制做,平時(shí)上班日常清掃看見有人用word制作,無(wú)需繁雜的計(jì)算,工資條要用excel報(bào)表完成制做,便捷各種各樣算法是應(yīng)用各種公式。

2、需要注意個(gè)稅的測(cè)算規(guī)范,一定要稅前抵扣三險(xiǎn)一金金額,換句話說用員工的職工薪酬-五險(xiǎn)一金-免征額。然后依據(jù)收交規(guī)范來(lái)計(jì)算需交的稅費(fèi)。

3、我們可以把稅前工資統(tǒng)計(jì)分析好以后,還可以在個(gè)人所得稅那一列的表格中內(nèi)插入公式——插入函數(shù)——挑選常用公式——測(cè)算個(gè)稅。

4、把主要參數(shù)鍵入好多個(gè)選擇項(xiàng)填完,稅前工資工薪階層收益一般用應(yīng)付職工薪酬—社保是應(yīng)交個(gè)稅收入額,那就在稅前工資工薪階層收益那填i6-j6表格中。

5、三險(xiǎn)一金占比填0,免征額5000,填完以后點(diǎn)一下明確。由于我這兒保險(xiǎn)早已減去了,無(wú)需再填寫比例計(jì)算了。

6、此刻第一個(gè)人個(gè)人所得稅就測(cè)算好啦,立即按鼠標(biāo)點(diǎn)擊拖拽小十字,往下拉,那樣公式計(jì)算立即添充好每一行,批量計(jì)算出每一個(gè)人應(yīng)繳納個(gè)稅。

二、個(gè)稅個(gè)稅計(jì)算方法

1、薪水范疇在1-5000元間的,包含5000元,可用個(gè)稅征收率為0%。

2、薪水范疇在5000-8000元間的,包含8000元,可用個(gè)稅征收率為3%。

3、薪水范疇在8000-17000元間的,包含17000元,可用個(gè)稅征收率為10%。

4、薪水范疇在17000-30000元間的,包含30000元,可用個(gè)稅征收率為20%。

5、薪水范疇在30000-40000元間的,包含40000元,可用個(gè)稅征收率為25%。

6、薪水范疇在40000-60000元間的,包含60000元,可用個(gè)稅征收率為30%。

7、薪水范疇在60000-85000元間的,包含85000元,可用個(gè)稅征收率為35%。

8、薪水范疇在85000元以下的,可用個(gè)稅征收率為45%。

薪水、薪金所得,可用7級(jí)超額累進(jìn)稅率,按月應(yīng)納稅額測(cè)算繳稅。該征收率按本人月薪水、薪酬應(yīng)稅所得額區(qū)劃級(jí)距,最大一級(jí)為45%,最少一級(jí)為3%,共7級(jí)。

個(gè)體戶生產(chǎn)、個(gè)人經(jīng)營(yíng)所得與對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位可用5級(jí)超額累進(jìn)稅率??捎冒茨暧?jì)算、分月預(yù)繳增值稅的個(gè)體戶生產(chǎn)、個(gè)人經(jīng)營(yíng)所得與對(duì)企事業(yè)單位的經(jīng)營(yíng)承包、租賃運(yùn)營(yíng)的全年度應(yīng)納稅額區(qū)劃級(jí)距,最少一級(jí)為5%,最大一級(jí)為35%,共5級(jí)。

比例稅率。對(duì)于個(gè)人的稿酬所得,勞務(wù)報(bào)酬,特許權(quán)使用費(fèi)所得,貸款利息、股利分配、紅利所得,財(cái)產(chǎn)租賃所得,財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得,偶然所得和其它所得的,按項(xiàng)測(cè)算繳納個(gè)人所得稅,可用20%的比例稅率。

在其中,對(duì)稿酬所得可用20%的比例稅率,并按照應(yīng)納稅所得額減免30%。對(duì)勞務(wù)報(bào)酬一次性收益畸高的,除按20%繳稅外,應(yīng)納稅額超出2萬(wàn)余元至5萬(wàn)元部位,按照稅收法律法規(guī)測(cè)算應(yīng)納稅所得額后然后按照應(yīng)納稅所得額加增五成。超出5萬(wàn)元部位,加增十成。”

三、個(gè)稅專項(xiàng)扣除實(shí)施細(xì)則

2019年1月1日起,新個(gè)稅法里的個(gè)稅專項(xiàng)附加扣除項(xiàng)目將執(zhí)行,工薪族要交納的個(gè)人所得稅將也會(huì)更加少。實(shí)質(zhì)上:下列幾個(gè)即是個(gè)稅專項(xiàng)附加扣減:

(1)孩子教育專項(xiàng)扣除:每一個(gè)兒女,每月1000元(每一年12000元)的要求定額扣除,主要包含接納幼兒教育和學(xué)歷教育的有關(guān)開支。

(2)繼續(xù)再教育專項(xiàng)扣除:學(xué)歷提升期內(nèi)依照每一年4800元(每月400元)定額扣除。

(3)大病醫(yī)保專項(xiàng)扣除:個(gè)人負(fù)擔(dān)超出15000塊的藥業(yè)費(fèi)用支出一部分,5000元/月(60000元/年)扣減。

(4)住房貸款利率/住房貸款利息專項(xiàng)扣除:1000元/月或1200元/月扣減。

(5)贍養(yǎng)父母專項(xiàng)扣除:撫養(yǎng)60歲(含)之上爸爸媽媽以及其它法律規(guī)定贍養(yǎng)人的撫養(yǎng)開支,2000元/月扣減。

王先生2016年上崗A企業(yè),自2019年1月1日起,企業(yè)每月發(fā)放工資20000元(稅前工資)。王先生個(gè)稅的專項(xiàng)扣除標(biāo)準(zhǔn)為1000元/月,專項(xiàng)扣除標(biāo)準(zhǔn)是1000元/月。

除勞務(wù)報(bào)酬所得外王先生無(wú)任何所得的,無(wú)任何減少及獨(dú)特事宜。請(qǐng)測(cè)算自2019年1月至3月,A公司為義務(wù)人每一個(gè)月應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳實(shí)際稅款。

總計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅額=總計(jì)入-總計(jì)不征稅收入-累計(jì)減除費(fèi)用-總計(jì)專項(xiàng)附加扣除-總計(jì)專項(xiàng)扣除-累積依規(guī)明確的許多扣減=20000-0-5000-1000-1000-0=13000(元)。

對(duì)比我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2018年第56號(hào)附近二《個(gè)人所得稅預(yù)扣率表一》,當(dāng)月延付率是3%,速算扣除數(shù)為0。今天應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳稅額=(總計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅額×延付率-速算扣除數(shù))-總計(jì)減免稅額-總計(jì)已預(yù)扣預(yù)繳稅額=(13000×3%-0)-0-0=390(元)。

之上就是小編為大家整理的有關(guān)“薪水個(gè)稅計(jì)算方法是怎么樣的”的相關(guān)介紹,從上述具體內(nèi)容我們能了解法律上,對(duì)稿酬所得可用20%的比例稅率,并按照應(yīng)納稅所得額減免30%。對(duì)勞務(wù)報(bào)酬一次性收益畸高的。如果你對(duì)以上具體內(nèi)容依然存在疑惑,能夠在線咨詢律師。

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