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　　傳統(tǒng)式零工經(jīng)濟正方向互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)零工經(jīng)濟變化，技能型人才、學(xué)習(xí)型組織、藝術(shù)創(chuàng)意型零工經(jīng)濟正變成未來發(fā)展的新發(fā)展趨勢?；ヂ?lián)網(wǎng)技術(shù)“零工經(jīng)濟”正日漸變成促進“新工作形狀”的主要能力和推動社會經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的新突破點，2019年零工經(jīng)濟對GDP總增加量的貢獻率為10.43%，對GDP年增長率的帶動為0.64%，預(yù)估到2035年，零工經(jīng)濟占GDP比例將做到6.82%，對GDP總量的奉獻將做到13.26%。

　　這也是《互聯(lián)網(wǎng)時代零工經(jīng)濟的發(fā)展現(xiàn)狀、社會影響及其政策建議》匯報做出的分辨。該匯報由北京清華大學(xué)人文科學(xué)學(xué)校社會經(jīng)濟學(xué)研究室和深圳巨量引擎社會政策研究所協(xié)作編寫，并由北京清華大學(xué)全世界可持續(xù)發(fā)展觀研究所新社會經(jīng)濟發(fā)展中心給予支助。

　　該匯報明確提出了網(wǎng)絡(luò)時代“零工經(jīng)濟”的定義，系統(tǒng)軟件整理了“零工經(jīng)濟”的世界各國快速發(fā)展現(xiàn)況、未來發(fā)展趨勢、使用價值作用和發(fā)展趨勢艱難。與此同時，匯報還依據(jù)科研成果，對適用網(wǎng)絡(luò)時代“零工經(jīng)濟”發(fā)展趨勢指出了系統(tǒng)性的制度提議。匯報覺得，為了更好地促進“共創(chuàng)、共建共享、共享資源”型零工經(jīng)濟的發(fā)展趨勢，急待依據(jù)現(xiàn)實狀況健全相對應(yīng)相關(guān)法律法規(guī)，建立和貫徹更合理的領(lǐng)域現(xiàn)行政策和整治規(guī)章制度。

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　　配件：網(wǎng)絡(luò)時代零工經(jīng)濟的發(fā)展趨勢現(xiàn)況、社會影響以及現(xiàn)行政策提議.pdf

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網(wǎng)絡(luò)時代“零工經(jīng)濟”變成新的資金突破點和“新工作形狀”關(guān)鍵驅(qū)動力
　　傳統(tǒng)式零工經(jīng)濟正方向互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)零工經(jīng)濟變化，技能型人才、學(xué)習(xí)型組織、藝術(shù)創(chuàng)意型零工經(jīng)濟正變成未來發(fā)展的新發(fā)展趨勢?；ヂ?lián)網(wǎng)技術(shù)“零工經(jīng)濟”正日漸變成促進“新工作形狀”的主要能力和推動社會經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的新突破點，2019年零工經(jīng)濟對GDP總增加量的貢獻率為10.43%，對GDP年增長率的帶動為0.64%，預(yù)估到2035年，零工經(jīng)濟占GDP比例將做到6.82%，對GDP總量的奉獻將做到13.26%。這也是《互聯(lián)網(wǎng)時代零工經(jīng)濟的發(fā)展現(xiàn)狀、社會影響及其政策建議》匯報做出的分辨。該匯報由北京清華大學(xué)人文科學(xué)學(xué)校社會經(jīng)濟學(xué)研究室和深圳巨量引擎社會政策研究所協(xié)作編寫并于日前在京公布，并由北京清華大學(xué)全世界可持續(xù)發(fā)展觀研究所新社會經(jīng)濟發(fā)展中心給予支助。

　　匯報明確提出了網(wǎng)絡(luò)時代“零工經(jīng)濟”的定義，系統(tǒng)軟件整理了“零工經(jīng)濟”的世界各國快速發(fā)展現(xiàn)況、未來發(fā)展趨勢、使用價值作用和發(fā)展趨勢艱難。與此同時，匯報還依據(jù)科研成果，對適用網(wǎng)絡(luò)時代“零工經(jīng)濟”發(fā)展趨勢指出了系統(tǒng)性的制度提議。匯報覺得，為了更好地促進“共創(chuàng)、共建共享、共享資源”型零工經(jīng)濟的發(fā)展趨勢，急待依據(jù)現(xiàn)實狀況健全相對應(yīng)相關(guān)法律法規(guī)，建立和貫徹更合理的領(lǐng)域現(xiàn)行政策和整治規(guī)章制度。

　　“零工經(jīng)濟”智能化、系統(tǒng)化轉(zhuǎn)型發(fā)展發(fā)展趨勢更加顯著

　　匯報覺得，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)促進了傳統(tǒng)式零工經(jīng)濟向互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)零工經(jīng)濟變化，共享經(jīng)濟模式迅速發(fā)展趨勢、提升工資的意向、學(xué)生就業(yè)意識的更改和新冠疫情等社會發(fā)展緊急事件，一同促進了“零工經(jīng)濟”在近年來的持續(xù)增長。全世界零工經(jīng)濟發(fā)展趨勢展現(xiàn)出三大特性：電子信息技術(shù)推動了零工經(jīng)濟的智能化和系統(tǒng)化；互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)零工經(jīng)濟以規(guī)范化零工每日任務(wù)為主導(dǎo)，也逐漸展現(xiàn)出多樣化的發(fā)展趨勢；互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)零工經(jīng)濟展現(xiàn)出社會分工的布局，可是在經(jīng)濟全球化上仍遭遇一定阻攔。匯報與此同時覺得，中華傳統(tǒng)零工經(jīng)濟已經(jīng)向新零工經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展，向工作中泛娛樂化、協(xié)作遠程控制化、施工時間延展性化、企業(yè)經(jīng)營管理平臺化、人力資源里外融合化和人力資本專業(yè)技能化的角度變化。

　　匯報剖析強調(diào)，網(wǎng)絡(luò)時代零工經(jīng)濟展現(xiàn)出非勞務(wù)關(guān)系和人力資本專業(yè)技能化兩個特點。網(wǎng)絡(luò)時代的“零工經(jīng)濟”與傳統(tǒng)式“打零工”的不同之處之一，便是更注重知識與技能的共享資源。具體內(nèi)容制作和社交電商零工經(jīng)濟屬于專業(yè)知識具體內(nèi)容型零工經(jīng)濟，是將來零工經(jīng)濟的一個關(guān)鍵發(fā)展趨勢，抖音短視頻便是這其中的經(jīng)典意味著。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)零工經(jīng)濟已經(jīng)建立了由精力到頭腦、由低級到頂級的變化，專業(yè)知識、藝術(shù)創(chuàng)意、專業(yè)技能等因素更加關(guān)鍵。

　　匯報根據(jù)目前剖析，從本人、公司、政府部門三個層面考慮，明確提出了零工經(jīng)濟發(fā)展趨勢的三大整體發(fā)展趨勢，一是零工從業(yè)人員的專業(yè)技能化，即技能種類的高端化、專業(yè)技能類型的多樣性和工作中類型的靈活化；二是用人企業(yè)經(jīng)營管理的平臺化，即里外數(shù)據(jù)信息的共享資源化、用人步驟的簡約化、用人方式的多樣化和公司規(guī)模的變小化；三是政府部門和社會管理創(chuàng)新的專業(yè)化，即法律制度的規(guī)范性、社保的全方位化和治理體系的一體化。

　　“零工經(jīng)濟”推動社會經(jīng)濟高品質(zhì)均衡發(fā)展

　　匯報強調(diào)，零工經(jīng)濟在推動學(xué)生就業(yè)、推動新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢上激發(fā)出愈來愈明顯的功效，變成造就物質(zhì)財富的新機遇。根據(jù)科學(xué)研究計算，2018年、2019年我國零工經(jīng)濟在GDP中的占有率各自為2.16%和2.64%。除此之外，匯報以抖音平臺推動縣區(qū)度假旅游、進行文旅產(chǎn)業(yè)農(nóng)業(yè)項目“山上DOU是好風(fēng)光無限”和“湖北省重新啟動抖來助推——抖音短視頻援鄂恢復(fù)方案”為例子，證實了零工經(jīng)濟服務(wù)平臺在推動社會發(fā)展均衡發(fā)展、完成社會發(fā)展協(xié)同治理、促進后肺炎疫情階段經(jīng)濟發(fā)展修復(fù)上父具有了關(guān)鍵功效。

　　匯報專業(yè)就巨量引擎服務(wù)平臺的“零工經(jīng)濟”現(xiàn)況進行了剖析，發(fā)覺2019年期內(nèi)在抖音平臺有收入的創(chuàng)作者總數(shù)超過了590數(shù)萬人，在今日今日頭條與西瓜小視頻有收入的創(chuàng)作者做到了242數(shù)萬人。抖音短視頻還為創(chuàng)作人帶來了總流量服務(wù)項目、專用工具服務(wù)項目和轉(zhuǎn)現(xiàn)服務(wù)項目，以更好的推動寫作型零工經(jīng)濟的發(fā)展趨勢。除此之外，匯報還發(fā)覺，抖音小視頻公布地域的劃分較為勻稱，給了很多地域融合自己特性獲得公平展現(xiàn)的機遇，很多“草根創(chuàng)業(yè)”抖音內(nèi)容創(chuàng)作人根據(jù)紀(jì)錄自身的日常生活變成新零工經(jīng)濟的參加者。

　　“零工經(jīng)濟”亟需完善最新法律法規(guī)和組織建設(shè)

　　報告總結(jié)了“零工經(jīng)濟”發(fā)展趨勢的若干個問題，包含零工從業(yè)人員收入水平較低且很不穩(wěn)定，多種多樣利益難確保，稅款和業(yè)務(wù)流程不絕合規(guī)管理；零工經(jīng)濟服務(wù)平臺遭遇著供求配對體制高效率問題，責(zé)任劃分不明確的困難和很大的網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督風(fēng)險性；零工需求者遭遇人力資源挑戰(zhàn)、合規(guī)管理和運營風(fēng)險、本人利益受損害風(fēng)險性；政府部門對零工從業(yè)人員利益確保缺乏，社會發(fā)展對零工從業(yè)人員認(rèn)同度不高。

　　匯報對于以上問題提到了比較應(yīng)的制度提議，明確提出零工經(jīng)濟總體綠色生態(tài)的搭建必須服務(wù)平臺公司、員工和政府機構(gòu)一同充分發(fā)揮、共同努力、一同整治，打造出“共創(chuàng)、共建共享、共享資源”型零工經(jīng)濟。匯報明確提出，要共創(chuàng)零工經(jīng)濟發(fā)展趨勢新綠色生態(tài)，合理激起企業(yè)登記魅力，完善對業(yè)態(tài)創(chuàng)新的包容審慎管控規(guī)章制度；要發(fā)展零工經(jīng)濟整治新模式，加速給予體制機制創(chuàng)新確保，加強對于零工從業(yè)人員的降稅服務(wù)項目和定位的金融信息服務(wù)適用；要共享資源零工經(jīng)濟發(fā)展趨勢新成效，逐步推進社會經(jīng)濟發(fā)展平衡，進一步推動艱難人群創(chuàng)業(yè)致富，促進地域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級。（劉明）

　　由來：光明日報