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問：臨時工工資做為福利費記提數(shù)量嗎？

回應(yīng)：依據(jù)《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)個人所得稅應(yīng)納稅額多個稅務(wù)解決問題的通告》（我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2012年第15號）一、有關(guān)季節(jié)工、零工等花費抵扣問題：公司因雇傭季節(jié)工、零工、見習(xí)生、重新聘用退休職工所具體造成的花費，應(yīng)區(qū)別為工資薪金所得開支和員工福利費開支，并按《企業(yè)所得稅法》要求在公司個人所得抵扣。在其中屬于工資薪金所得開支的，準許記入公司工資薪金所得總金額的數(shù)量，做為測算別的各種有關(guān)花費扣減的根據(jù)。