有關(guān)勞動(dòng)派遣用人的三個(gè)企業(yè)所得稅問(wèn)答
2022-02-28 17:45
公司接納外界勞動(dòng)派遣用人開支怎樣在抵扣?
依據(jù)《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)公司工資薪金所得和員工福利費(fèi)等開支抵扣問(wèn)題的公示》(我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2015年第34號(hào))的要求:“三、公司接納外界勞動(dòng)派遣用人開支抵扣問(wèn)題
公司接納外界勞動(dòng)派遣用人所具體造成的花費(fèi),需分二種狀況按照規(guī)定在抵扣:依照協(xié)議書(合同書)承諾立即付款給派遣公司的花費(fèi),應(yīng)做為業(yè)務(wù)費(fèi)開支;立即付款給員工本人的花費(fèi),應(yīng)做為工資薪金所得開支和員工福利費(fèi)開支。在其中歸屬于工資薪金所得開支的花費(fèi),準(zhǔn)許記入公司工資薪金所得總金額的數(shù)量,做為測(cè)算別的各類有關(guān)花費(fèi)扣減的根據(jù)。
四、實(shí)施時(shí)間
本公示適用2014年度及之后本年度所得稅年度匯算清繳。本公示實(shí)施前并未開展稅務(wù)解決的事宜,合乎本公示要求的可按本公示實(shí)行。
《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)個(gè)人所得稅應(yīng)納稅額多個(gè)稅務(wù)解決問(wèn)題的公示》(稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2012年第15號(hào))第一條相關(guān)公司接納外界勞動(dòng)派遣用人的相應(yīng)要求與此同時(shí)廢除。
特此公告。”
勞務(wù)派遣人員的薪水是應(yīng)記入公司單位的職工薪酬或是記入派遣公司的職工薪酬中?
依據(jù)《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)公司工資薪金所得和員工福利費(fèi)等開支抵扣問(wèn)題的公示》(我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2015年第34號(hào))的要求:“三、公司接納外界勞動(dòng)派遣用人開支抵扣問(wèn)題
公司接納外界勞動(dòng)派遣用人所具體造成的花費(fèi),需分二種狀況按照規(guī)定在抵扣:依照協(xié)議書(合同書)承諾立即付款給派遣公司的花費(fèi),應(yīng)做為業(yè)務(wù)費(fèi)開支;立即付款給員工本人的花費(fèi),應(yīng)做為工資薪金所得開支和員工福利費(fèi)開支。在其中歸屬于工資薪金所得開支的花費(fèi),準(zhǔn)許記入公司工資薪金所得總金額的數(shù)量,做為測(cè)算別的各類有關(guān)花費(fèi)扣減的根據(jù)。
四、實(shí)施時(shí)間
本公示適用2014年度及之后本年度所得稅年度匯算清繳。本公示實(shí)施前并未開展稅務(wù)解決的事宜,合乎本公示要求的可按本公示實(shí)行。
《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)個(gè)人所得稅應(yīng)納稅額多個(gè)稅務(wù)解決問(wèn)題的公示》(稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2012年第15號(hào))第一條相關(guān)公司接納外界勞動(dòng)派遣用人的相應(yīng)要求與此同時(shí)廢除?!?/p>
依據(jù)這一要求,公司接收勞動(dòng)派遣用人所出現(xiàn)的成本中,歸屬于工資薪金所得開支的,準(zhǔn)許記入公司工資薪金所得總金額的數(shù)量;歸屬于業(yè)務(wù)費(fèi)開支的,則由勞務(wù)派遣公司測(cè)算職工薪酬。
勞務(wù)派遣人員平常的薪水由勞務(wù)派遣公司派發(fā),年終獎(jiǎng)金由用人企業(yè)立即付款給勞務(wù)派遣人員,用人企業(yè)的此筆年終獎(jiǎng)金開支是不是可以做為薪水、薪酬開支在所得稅抵扣?
依據(jù)《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)公司工資薪金所得和員工福利費(fèi)等開支抵扣問(wèn)題的公示》(我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局公示2015年第34號(hào))要求:“三、公司接納外界勞動(dòng)派遣用人開支抵扣問(wèn)題
公司接納外界勞動(dòng)派遣用人所具體造成的花費(fèi),需分二種狀況按照規(guī)定在抵扣:依照協(xié)議書(合同書)承諾立即付款給派遣公司的花費(fèi),應(yīng)做為業(yè)務(wù)費(fèi)開支;立即付款給員工本人的花費(fèi),應(yīng)做為工資薪金所得開支和員工福利費(fèi)開支。在其中歸屬于工資薪金所得開支的花費(fèi),準(zhǔn)許記入公司工資薪金所得總金額的數(shù)量,做為測(cè)算別的各類有關(guān)花費(fèi)扣減的根據(jù)。
……”
因而,用人企業(yè)立即付款給勞務(wù)派遣人員的年終獎(jiǎng)金,有效一部分可做為工資薪金所得開支在所得稅抵扣。
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