聘請(qǐng)咨詢顧問的旅差費(fèi),究竟應(yīng)由誰擔(dān)負(fù)
2021-11-09 17:29
一日,某老朋友M君尋找瀝嘔君,并向大家資詢了一個(gè)難題,期待獲得解釋與協(xié)助。瀝嘔君覺得這個(gè)問題在業(yè)界較為有象征性,也較為有趣,因而刻意拿出來共享給大伙兒。
M君所屬的企業(yè)一次高薪職位聘用了一位K教師,為其公司高管干了一場(chǎng)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)。K教師身家頗豐,每日講課收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)10萬余元。企業(yè)與這名K教師事先有言在先:這10萬余元算得上包干費(fèi),期內(nèi)教師以及助手所造成的旅差費(fèi),吃住等有關(guān)花費(fèi),由K教師自立,企業(yè)不會(huì)再再行費(fèi)用報(bào)銷。依照個(gè)人所得有關(guān)要求,企業(yè)在向K教師付款10萬余元課酬費(fèi)以后,必須 執(zhí)行代收代繳個(gè)人所得稅責(zé)任。課酬費(fèi)屬于業(yè)務(wù)費(fèi)的范圍,因而必須 代收代繳個(gè)人所得稅:10萬*(1-20%)*20%=1.6萬余元。大家這兒假定K教師以及助手在給予培訓(xùn)服務(wù)期內(nèi)所造成的有關(guān)附加費(fèi)累計(jì)為1萬余元,因而在扣減掉個(gè)人所得稅及附加費(fèi)以后,K教師的凈利潤為7.4萬余元(10-1.6-1)。問:在這里實(shí)例中,有沒有方法幫K教師做一下個(gè)人所得稅籌劃。
瀝嘔君分析
公司能夠略微改動(dòng)一下其與K教師的培訓(xùn)協(xié)議:講課費(fèi)不會(huì)再是10萬余元,反而是9萬余元。此外,K教師以及助手所造成的有關(guān)差旅費(fèi)附加費(fèi)等,不會(huì)再是自立,反而是改成由M君隸屬企業(yè)擔(dān)負(fù)。如此一來,M企業(yè)在代收代繳個(gè)人所得稅時(shí),僅需交納1.44萬余元就可以(9*(1-20%)*20%)。對(duì)于那1萬余元的差旅費(fèi)附加費(fèi),則由M企業(yè)擔(dān)負(fù)。如此一來,K教師具體凈得:7.56萬余元(9-1.44)。對(duì)比于籌劃前,凈提升了1600元。與此同時(shí),大家發(fā)覺,M企業(yè)具體開支的資本成本或是10萬余元(9 1)。
剖析到這兒,這還沒有算完。假定M企業(yè)是一家房地產(chǎn)開發(fā)商,有自身運(yùn)營的酒店餐廳,這樣一來,K教師具體造成的差旅費(fèi)附加費(fèi)并沒有1萬余元。最后,M企業(yè)資本成本減少了,K教師實(shí)際工資還凈提升了,稱得上是一筆互利共贏的買賣。
從這一實(shí)例中我們可以見到,略微調(diào)整一下合同文本,稅款狀況立刻產(chǎn)生變化。盡管數(shù)額并不大,可是聚少成多,公司在具體應(yīng)用時(shí),能夠舉一反三,推而廣之。
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