我們是一家大中型地區(qū)國企。2001年12月,我企業(yè)從我們在上海浦東新區(qū)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)項(xiàng)目投資的控股子公司分回了4二十萬元的稅前利潤(控股子公司可用的所得稅率為15%)。因?yàn)榉值降挠麑僭缫呀患{所得稅的稅前利潤,...
所得稅的進(jìn)行留抵有限定嗎?進(jìn)項(xiàng)稅抵稅期限(1)所得稅增值稅專票、道路河道貨品交通運(yùn)輸業(yè)統(tǒng)一發(fā)票和機(jī)動(dòng)車輛市場銷售統(tǒng)一發(fā)票,應(yīng)在出具之日起180日內(nèi)到稅務(wù)行政機(jī)關(guān)申請辦理驗(yàn)證,并在驗(yàn)證根據(jù)的次月申請期限內(nèi),向...
非薪資也需要交稅嗎?依據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》、《中華人民共和國個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》和相應(yīng)的文檔條例的要求,以下收益可享有個(gè)人所得稅的增值稅免稅現(xiàn)行政策。1、慰問金2、福利金3、費(fèi)用報(bào)銷花費(fèi)4...
如今很多人找個(gè)工作全是找勞務(wù)派遣企業(yè),那樣是十分的省時(shí)間而且能更為有使用率的尋找工作中。自然在勞務(wù)派遣公司上班也是必須牽涉到工資發(fā)放的難題,許多勞務(wù)工也是想要知道在外包服務(wù)工作薪水是怎么發(fā)的,下...
繳稅是我國有關(guān)法律法規(guī)嚴(yán)苛要求的,針對經(jīng)營者而言它是一種責(zé)任,一切經(jīng)營者都不能盲目跟風(fēng)的去躲避這一基本上的繳稅責(zé)任??墒?,很多人由于繳稅了就要自身具體取得手的薪水減少了,因而大伙兒就要想了解工資發(fā)放...
如今很多人找個(gè)工作全是找勞務(wù)派遣企業(yè),那樣是十分的省時(shí)間而且能更為有使用率的尋找工作中。自然在勞務(wù)派遣公司上班也是必須牽涉到工資發(fā)放的難題,許多勞務(wù)工也是想要知道在外包服務(wù)工作薪水是怎么發(fā)的,下...
海外企業(yè)發(fā)放工資地區(qū)必須交個(gè)人所得稅嗎答:1、如果是國外付款的薪水,個(gè)人所得稅交到海外。2、個(gè)人所得稅的經(jīng)營者就是指在我國國內(nèi)有居所,或是雖無居所但在國內(nèi)定居滿一年,及其無居所又不定居或定居不滿意一年...
銀行承兌匯票有額度限定嗎答:承兌匯兌沒有額度限定,但每家金融機(jī)構(gòu)依據(jù)經(jīng)濟(jì)效益和業(yè)務(wù)流程必須會(huì)有一些限定和利息的升降機(jī)(實(shí)際要資詢不一樣金融機(jī)構(gòu)),例如:1、一張面值為三萬、五萬、十萬的匯票不申請辦理匯...
如何發(fā)放工資稅收籌劃會(huì)比較好 大家發(fā)放工資的情況下都期待自身的薪水越高越好,可是牽涉到扣減的情況下,一直期待扣得越低越高,那麼究竟如何發(fā)放工資有效的節(jié)稅呢?實(shí)際上如果我們了解了的征繳方式得話,想稅...
如何發(fā)放工資稅收籌劃 薪水是許多員工認(rèn)真工作的總體目標(biāo),員工往往勤奮的去開展工作中便是期待自身的薪水性能高一些??墒?,薪水高的狀況下有關(guān)的繳稅開支也會(huì)較為的多,這類狀況下具體取得手的薪水并不是很多...
如今不論是招聘工人或是找個(gè)工作全是較為難的,在實(shí)際應(yīng)聘求職中很多人的工作中全是由勞務(wù)派遣公司幫助尋找的。這也是目前較為常用的,而做為一個(gè)勞務(wù)派遣工,大家非常關(guān)心的便是自身薪水的難題,很多人不清楚...
企業(yè)用個(gè)人帳戶發(fā)放工資要繳稅嗎?公賬轉(zhuǎn)私賬:如果是費(fèi)用報(bào)銷花費(fèi),預(yù)借現(xiàn)錢等這種不屬于勞務(wù)所得范圍的,不用代繳個(gè)人所得稅。如果是歸屬于付款勞務(wù)所得,公司就代收代繳責(zé)任,就務(wù)必按融入征收率代繳個(gè)人所得稅...
診療補(bǔ)貼也需要交稅嗎醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)又被稱為診療補(bǔ)助費(fèi),就是指按照規(guī)定承擔(dān)給未推行醫(yī)保地域已實(shí)行基本上社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)股票基金支出范疇的退休,離休,退職工作人員的醫(yī)療費(fèi)。診療補(bǔ)貼項(xiàng)目為具備本地住戶戶口的以下工...
工資薪金個(gè)人所得稅如果有應(yīng)納稅額是需要計(jì)提的。計(jì)提分錄時(shí):借:應(yīng)付職工薪酬—工資,貸:應(yīng)交稅費(fèi)—個(gè)人所得稅??劾U時(shí):借:應(yīng)交稅費(fèi)—個(gè)人所得稅,貸:銀行存款。擴(kuò)展知識(shí):1.附加稅需要計(jì)提嗎。印花稅需要計(jì)...
伴隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展趨勢,公司用人要求持續(xù)提升,派遣工遭受大力普及化和應(yīng)用,殊不知也出現(xiàn)了許多勞務(wù)公司問題?,F(xiàn)實(shí)生活中有許多類似沒有事前承諾勞務(wù)派遣加班工資而發(fā)生的異議。那麼究竟派遣工加班加點(diǎn)有...
薪水的節(jié)稅工作中便是為了更好地讓自身具體取得手的薪水增加,可是在薪水的情況下務(wù)必要把握恰當(dāng)?shù)姆绞?,這時(shí)基本上的節(jié)稅實(shí)際效果才會(huì)更為的好?! 】墒?,薪水的方式有很多,必須挑選一個(gè)最好是的方式,這類狀況...
接到勞動(dòng)派遣稅票進(jìn)賬還需要工資條嗎引言:有關(guān)于勞動(dòng)派遣的這方面財(cái)務(wù)知識(shí),今日,的我將對于接到勞動(dòng)派遣稅票進(jìn)賬還需要工資條嗎的這一個(gè)較為明確性的情況來解釋,涉及到到勞動(dòng)派遣及其工資條記賬等難題,詳細(xì)信息內(nèi)...
堅(jiān)信這個(gè)問題,許多勞務(wù)工全是很關(guān)注的。在外派勞動(dòng)力的環(huán)節(jié)中,勞務(wù)派遣工的是與勞務(wù)派遣公司簽署勞務(wù)合同的,換句話說勞務(wù)工盡管在勞動(dòng)力公司工作中可是勞務(wù)公司工作人員是人事派遣企業(yè)的員工,終究我們出去...
按收益查賬征收公司得稅的公司,當(dāng)初的招待費(fèi)稅前列支規(guī)范也是有占比限定嗎?依據(jù)我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局關(guān)于做好《企業(yè)所得稅核定征收辦法》(實(shí)施)的通告(國稅發(fā)[2008]30號(hào))第四條第二款的要求,“具備以下情況之一...
?????《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第三十四條公司產(chǎn)生的合理性的職工薪酬開支,準(zhǔn)許扣減。???前述所稱工資薪金所得,就是指公司每一繳稅本年度付款給在本公司就職或是受聘的員工的全部現(xiàn)錢方式...