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一、1個月內(nèi)工資分次派發(fā)的記稅

員工李某2017年7月15日獲得上大半個月薪水3000元，7月31日獲得下大半個月薪水3000元，當(dāng)月總共薪水6000元，我想問一下是不是代繳個人所得稅？

回應(yīng)：李某應(yīng)繳個人所得稅=（3000 3000-3500）*10%-105=145元

提示：個人所得稅是按月計稅的，這與分?jǐn)?shù)次派發(fā)沒有關(guān)系，都必須 分類匯總征繳個人所得稅。

二、獲得年終獎金的記稅

員工劉默2016年12月份薪水4000元，年末獲得年終獎金36000元，測算12月份薪水及其年終獎金的個人所得稅？

回應(yīng)：薪水的個人所得稅=（4000-3500）*3%-0=15元

年終獎金的個稅計算分成2步

第一步：明確征收率和速算扣除數(shù)

36000/12個月=3000元

尋找相應(yīng)的征收率為10% 及其相應(yīng)的速算扣除數(shù)為105元

第二步：測算應(yīng)交稅金

個人所得稅=36000*10%-105=3495元

提示1：在一個繳稅本年度內(nèi)，對每一個經(jīng)營者，該記稅辦法只可以選用一次；

提示2：本人獲得除全年度一次性獎金之外的其它各種各樣名目地獎勵金，如大半年獎、一季度獎、加班加點(diǎn)獎、優(yōu)秀獎、考勤管理獎等，一律與當(dāng)月薪水、薪酬收益合拼，按企業(yè)所得稅法要求交納個人所得稅。

三、兩個之上獲得薪水的記稅

員工李某7月份從A公司獲得薪水4000元，從乙企業(yè)也獲得薪水8000元，我想問一下怎樣代繳個人所得稅？

回應(yīng)：

A公司繳納個人所得稅為=（4000－3500）×3%－0=15元；

乙企業(yè)繳納個人所得稅為=（8000－3500）×10%－105=345元；

如該本人挑選到甲企業(yè)所在城市負(fù)責(zé)人稅務(wù)行政機(jī)關(guān)申請歸納繳稅，申請稅金為（8000 4000－3500）×20%－555=1145元。

需補(bǔ)個人所得稅：1145－345－15=785元。

提示1：本人獲得兩個及之上所得的的，應(yīng)各自由義務(wù)人開展全體人員全額的繳納申請，與此同時其自己應(yīng)挑選并固定不動向在其中一處企業(yè)所在城市負(fù)責(zé)人稅務(wù)行政機(jī)關(guān)自主申請；

提示2：合拼繳稅就是指經(jīng)營者在交納個人所得稅時，同一新項(xiàng)目兩個收益要累計，且只有扣減一次花費(fèi)減除規(guī)范；

提示3：自主申請的繳稅扣繳義務(wù)人，在納稅申報時，其在我國地區(qū)已繳納的稅金，準(zhǔn)許依照要求從應(yīng)納稅所得額中扣減。

四、外國籍員工獲得薪水的記稅

員工Dell歸屬于外籍人，7月份薪水12000元，測算個人所得稅？

回應(yīng)：個人所得稅=（12000-3500-1300）*20%-555=885元

提示1：對在我國地區(qū)無居所而在我國地區(qū)獲得薪水、薪酬所得的的繳稅扣繳義務(wù)人和在我國國內(nèi)有居所而在我國海外獲得薪水、薪酬所得的的繳稅扣繳義務(wù)人，能夠按照其收入水平水準(zhǔn)、生活水平及其匯率變化狀況明確額外扣減花費(fèi)，額外扣減花費(fèi)可用的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范由國務(wù)院規(guī)定；

提示2：額外扣減花費(fèi)，就是指每月在扣減3500元花費(fèi)的根基上，再扣減1300元的花費(fèi)，等同于扣減4800元的花費(fèi)。

五、獲得差旅費(fèi)補(bǔ)助的記稅

員工劉默2017年7月份薪水4000元，本月公出10天，費(fèi)用報銷差旅費(fèi)補(bǔ)助1000元，測算7月份薪水的個人所得稅？

回應(yīng)：個人所得稅=（4000-3500）*3%-0=15元

提示1：依據(jù)《我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)修定〈征繳個人所得稅多個現(xiàn)象的要求〉的公示》（國稅發(fā)〔1994〕089號）要求，“差旅費(fèi)津貼”不屬于薪水、薪酬特性的補(bǔ)助、補(bǔ)貼或是不屬于經(jīng)營者自己薪水、薪酬所得的項(xiàng)目的收益，不征個人所得稅；

提示2：公司派發(fā)的差旅費(fèi)津貼不超過全國各地行政機(jī)關(guān)制訂的《黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法》要求的規(guī)范；

提示3：公司:自主應(yīng)創(chuàng)建《差旅費(fèi)管理辦法》，差旅費(fèi)津貼規(guī)范合乎公司真實(shí)運(yùn)營必須的，在規(guī)范內(nèi)具體付款公出員工的差旅費(fèi)津貼容許抵扣；

提示4：所屬單位沒有相關(guān)的要求的，按全國各地行政機(jī)關(guān)制訂的《黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位差旅費(fèi)管理辦法》要求的差旅費(fèi)津貼規(guī)范實(shí)行。