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本人因解除勞動(dòng)關(guān)系獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償怎樣征繳個(gè)人所得稅？

實(shí)例：李某是上海某涉外酒店的商務(wù)接待營(yíng)銷總監(jiān)，在酒店工作3年，稅后收入為30000元/月，9月份酒店餐廳明確提出與他商議解除勞動(dòng)合同，付款4個(gè)月的工資經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，他允許消除。酒店餐廳將經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償打進(jìn)它的卡里，發(fā)覺不上120000元，酒店餐廳解釋道是扣掉個(gè)稅。

講解：我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局《關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個(gè)人所得稅問題的通知》第一條要求：對(duì)個(gè)人因解除勞動(dòng)關(guān)系而獲得一次性補(bǔ)償金收益，應(yīng)按照“薪水、薪金所得”工程計(jì)稅個(gè)稅?？墒?，考慮本人獲得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金收益金額較大，同時(shí)被辭退工作的人員可能會(huì)在一段時(shí)間內(nèi)并沒有穩(wěn)定的收入，因而，對(duì)個(gè)人獲得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金收益，可以看作一次獲得數(shù)月薪水、薪酬收益，容許在一定期限內(nèi)開展均值。

主要均值方法為：以自己獲得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金收益，除于一個(gè)人在本公司工作年限數(shù)，以商數(shù)做為個(gè)人月薪水、薪酬收益，根據(jù)稅收法律法規(guī)測(cè)算繳納個(gè)稅。一個(gè)人在本公司工作年限數(shù)按照實(shí)際參加工作時(shí)間數(shù)測(cè)算。按上述方式計(jì)算出來的本人一次性補(bǔ)償金收益應(yīng)繳的個(gè)稅稅金，由付款單位在付款時(shí)一次性代繳。

此外，本人按照國(guó)家和當(dāng)?shù)卣笳急染唧w交納的公積金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、基本上養(yǎng)老金、失業(yè)保險(xiǎn)基金在所得稅計(jì)算時(shí)應(yīng)給予扣減。

單位發(fā)放的一次性補(bǔ)償是不是交稅？

實(shí)例：金融危機(jī)下，田雨所屬的企業(yè)破產(chǎn)。公司宣布破產(chǎn)前，公司和田雨解除勞動(dòng)合同書，并允許為他派發(fā)一次性賠償金為30萬余元。此外，因?yàn)樘镉隁w屬于公司高管，單位是他個(gè)人選購(gòu)的車輛、筆記本等都都?xì)w他個(gè)人財(cái)產(chǎn)?？墒?，當(dāng)企業(yè)明確提出從田雨的一次性安置費(fèi)用中扣個(gè)人所得稅時(shí)，遭受田雨抵制。原因是：我國(guó)有明確規(guī)定——公司按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)宣布破產(chǎn)，企業(yè)員工從本破產(chǎn)企業(yè)獲得的一次性安置費(fèi)用收益，免征個(gè)稅。

講解：國(guó)家財(cái)政部、我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局《關(guān)于個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅問題的通知》第三條要求，“公司按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)宣布破產(chǎn)，企業(yè)員工從本破產(chǎn)企業(yè)獲得的一次性安置費(fèi)用收益，免征個(gè)稅?！笨墒牵救艘蚺c單位解除勞動(dòng)合同而所取得的一次性補(bǔ)償收益在本地去年社平工資３倍金額以下的一部分，免征個(gè)稅；如果超過一部分依照《我國(guó)稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局有關(guān)本人因解除勞動(dòng)關(guān)系獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償繳納個(gè)人所得稅問題的通知》的相關(guān)規(guī)定，測(cè)算繳納個(gè)人所得稅。

本人領(lǐng)到一次性補(bǔ)償收益時(shí)根據(jù)國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的占比具體交納的公積金、醫(yī)保費(fèi)、基本上養(yǎng)老保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，還可以在計(jì)稅其一次性補(bǔ)償收入個(gè)稅時(shí)給予扣減。此外，單位是本人汽車購(gòu)買、住宅、計(jì)算機(jī)忍不歸屬于暫時(shí)性日常生活困難補(bǔ)助屬性的開支。收益不屬免稅政策的福利費(fèi)范疇，理應(yīng)劃入納稅人薪水、工資收益計(jì)稅個(gè)稅。除此之外，公司從福利費(fèi)和工會(huì)經(jīng)費(fèi)中付給本單位職工的人人有份的補(bǔ)助、補(bǔ)貼和在超過國(guó)家規(guī)定占比或數(shù)量計(jì)提福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)中付給個(gè)人各種各樣補(bǔ)助、補(bǔ)貼，也應(yīng)當(dāng)劃入納稅人薪水、工資收益計(jì)稅個(gè)稅。