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新個稅年終獎計算公式計算和流程

2022-08-22 17:26

新個稅年終獎計算公式計算和流程

明確派發(fā)額度及時長

先確定年終獎金的金額,和派發(fā)時長,2018年12月31日前發(fā)放的依照2018年計算方法,2019年1月1今后發(fā)放的依照新規(guī)則來算,一般公司全是第二年今年初派發(fā)去年的年終獎金.下邊的例子都以2019年1月1今后發(fā)放的來舉例.

除12月找征收率

確定好派發(fā)金額和時間后,用年終獎金/12月,去找個稅稅率,比如:2019年1月15日派發(fā)年終獎金1.8萬,則用1.8萬/12=1500元,可用3%的征收率.

用年終獎金乘于相對應(yīng)征收率

尋找征收率后,用年終獎金乘于對應(yīng)的征收率=1.8萬*3%=540元,這一540元,便是需交的個人稅.

能夠劃入綜合所得稅測算

除了以上獨立測算,還可以選擇劃入綜合所得稅來算,便是劃入到薪水里邊來算,但具體優(yōu)化算法實施細(xì)則還沒出去,你們可以再等等.

不可減掉月工資差額

2019年年終獎金的計算方法和2018年年終獎金的優(yōu)化算法還有一個本質(zhì)區(qū)別,就是不能減掉月工資差額,例如月薪僅有2000元,年終獎金是1.8萬,不會再用1.8萬-3000塊的差值來算年終獎金了,務(wù)必全用1.8萬*3%來算.

所有劃入綜合所得稅測算

新個稅推行后,針對年獎終有一個緩沖期(2019年-2021年),能夠自由選擇獨立測算或劃入綜合所得稅測算,緩沖期完成后,年獎終務(wù)必納個綜合所得稅來算,其實就是2022年1月1之日起,年終獎金務(wù)必列入綜合所得稅來計算個稅.

新個稅專項附加扣除個稅公式是啥?

個稅之前的個稅計算方法是個稅=(應(yīng)發(fā)工資-五險一金-所得稅起征點)*相匹配個稅稅率

個稅改革后,大家都可以少繳一大筆稅金.假如扣減全部基本上支出后薪水為10000元,按原來的規(guī)范測算您需要付款的首稅為(10000-3500)*0.2-555=745元,2019年個稅新政測算稅后工資您需要付款(10000-5000)*0.1-210=290元,相比之前節(jié)約了455元.

工資薪金所得本人所得稅起征點為5000元.自2019年1月1之日起,勞務(wù)報酬所得、稿子酬勞、特許權(quán)使用費等三項收益與薪水、薪酬分類匯總年利稅.因而,第一個在2019年扣減的抵扣項目是5000塊的起始點.

在個人稅收法律中,有一些能夠增值稅免稅的項目,因而,若是有合法的降稅額度,就可用于扣減個稅.

之上就是小編對"新個稅年終獎計算公式計算和流程"等相關(guān)問題的解釋,2019年新個稅法執(zhí)行以后的確給許多人增添了一定的困擾,由于之前所學(xué)習(xí)培訓(xùn)的知識點都需要打倒重新學(xué)習(xí).但如今已經(jīng)過了接近三年,專業(yè)人士想來已經(jīng)對新個稅很了解了,如果還有不了解的,請密切關(guān)注小編的升級.

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