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退休人員返聘薪水交個人所得稅嗎?

按照勞務(wù)報酬來繳納個稅。

一般情形下，早已享有養(yǎng)老保險待遇或申領(lǐng)退休養(yǎng)老金的退休職工，依據(jù)最高院有關(guān)法律條文，該類工作人員下崗再就業(yè)的，不屬《勞動法》、《勞動合同法》規(guī)定的員工，與招收企業(yè)不建立勞動關(guān)系，而組成雇傭關(guān)系，彼此可簽訂勞務(wù)合同。

根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，退休職工養(yǎng)老保險金免征個人所得稅，其余的工資收入如重新聘用的勞務(wù)報酬所得、各種各樣補(bǔ)助、獎勵金等均應(yīng)納稅。

退休人員返聘要繳納社保嗎?

針對退休返聘工作人員繳納的個人社保中首要考慮到工傷險和社會養(yǎng)老保險。有關(guān)工傷險層面：國務(wù)院令《工傷保險條例》中均沒有要求重新聘用的退休人員可以享受工傷待遇，不少地方要求確立消除了退休人員可以享受工傷待遇。而社會養(yǎng)老保險層面我國《勞動合同法》要求退休返聘工作人員無需再繳納養(yǎng)老保險。

退休職工做為獨(dú)特特性的群體，已徹底享受國家關(guān)于退休人員的保障支配權(quán)，因而，針對退休返聘工作人員不用繳納保險?？墒?，該項現(xiàn)行政策都是因時制宜，如上海市。

《上海市工傷保險實施辦法》第62條規(guī)定：“用人公司聘用的退休職工發(fā)生工傷的，由用人單位參考本辦法規(guī)定付款其工傷保險賠償”在其中就明文規(guī)定了退休返聘工作人員可享受工傷保險賠償。

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