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員工薪水超出是多少必須交納個(gè)稅?

應(yīng)交個(gè)稅的計(jì)算公式為=(月應(yīng)稅收入-3500)*征收率-速算扣除數(shù)，所得稅起征點(diǎn)是3500。

現(xiàn)階段個(gè)人所得要求個(gè)人所得稅的起征點(diǎn)為3500元，好多人覺得，只需薪資收入超出這一規(guī)范就需要繳納個(gè)稅了，其實(shí)不是。稅法規(guī)定，薪資收入中開支的一部分是不用繳個(gè)人所得稅的，尤其是五險(xiǎn)一金，從薪水中減除的五險(xiǎn)一金是不用交稅的。也就是在預(yù)估個(gè)稅時(shí)，把先把這五險(xiǎn)一金給減祛除。

例如張三薪資收入4000元，五險(xiǎn)一金個(gè)人一部分共交納600元整，那們4000-600=3400元，盡管薪資收入超出3500元，但扣除600的五險(xiǎn)一金后就小于所得稅起征點(diǎn)了，也不必須交稅了。所以說，并非薪資收入超出3500元就一定要繳個(gè)人所得稅了。

3500元的所得稅起征點(diǎn)是專門針對(duì)中國住戶來講的，針對(duì)外籍人員，他們的所得稅起征點(diǎn)是4800元，呵呵呵，不必不服，這也是稅法規(guī)定的。

【相關(guān)內(nèi)容】

工資多少必須繳稅

從2012年逐漸本人所得稅起征點(diǎn)調(diào)節(jié)為3500元。員工每月工資薪金所得收益扣減“五險(xiǎn)一金”后，高于3500元，要測算交納個(gè)稅 。

工資薪金所得個(gè)人所得稅的測算

每月獲得薪資收入后，先減掉本人擔(dān)負(fù)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)金，及其按省級(jí)政府要求規(guī)范交納的公積金，再減掉花費(fèi)扣除額3500元/月(來自海外的所得的及其外籍人員、華人和中國香港、香港、臺(tái)胞在中國境內(nèi)的所得的每月還可額外減除費(fèi)用3200元)，為應(yīng)納稅額，按3%至45%的九級(jí)超額累進(jìn)稅率測算交納個(gè)稅給予。

員工薪水超出是多少必須交納個(gè)稅，計(jì)算個(gè)稅不得不考慮到企業(yè)員工的五險(xiǎn)一金，甚至是六險(xiǎn)一金，在除了這種之后，才算是個(gè)人所得稅的數(shù)量，3500是中國員工的征繳起始點(diǎn)。，