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上月底，我國稅務(wù)司長肖捷等在中國政府網(wǎng)進行了以“稅款·發(fā)展趨勢·民生工程”為主題風格的民生在線主題活動，但因時間影響沒都還沒回應(yīng)一些網(wǎng)民所明確提出個人所得稅等難題，稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局近日在平臺上給予了回應(yīng)。

饃饃稅、月餅稅有了解上的誤差
過去的一年的時間里，新聞媒體上持續(xù)發(fā)生稅款新詞匯，“利息稅、饃饃稅、月餅稅、加名稅、加班加點稅”這些，針對這種稅收法律上沒有的專有名詞該如何看？

稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局詳細介紹，這種不一樣名目地稅款專有名詞，細分化一下，牽涉到個人所得稅、所得稅、房產(chǎn)契稅或是一些與稅款不相干的定義。以上狀況有的歸屬于社會發(fā)展、新聞媒體對稅款了解上的誤差，有的歸屬于有意蹭熱點。

稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局還詳細介紹，依照“十二五”整體規(guī)劃，個稅調(diào)整總體目標是增加目前歸類分項目繳稅方法，創(chuàng)建分析與歸類緊密結(jié)合的稅收制度方式。綜合性與歸類緊密結(jié)合的稅收制度方式必須對應(yīng)的稅收征管自然環(huán)境和稅收管理方式做適用，比如，創(chuàng)建經(jīng)營者單一帳戶規(guī)章制度，全部的收入支出新項目均根據(jù)該帳戶，嚴控現(xiàn)金支付，創(chuàng)建比較完善的社會發(fā)展征信體系，個人納稅狀況與其說借款、學(xué)生就業(yè)、上學(xué)、做生意、領(lǐng)到養(yǎng)老保險金等立即關(guān)系，稅款信息化規(guī)劃比較比較發(fā)達，全社會發(fā)展繳稅觀念和協(xié)稅護稅主動性較高，稅款違反規(guī)定成本費較高。

“現(xiàn)階段，在我國推行綜合性與歸類緊密結(jié)合的個稅收制度方式的標準還不徹底具有。下一步，稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局將會與相關(guān)部門依照我國明確的個稅調(diào)整的角度和總體目標積極主動推動，為推行綜合性與歸類緊密結(jié)合稅收制度方式發(fā)揮特長?！倍悇?wù)質(zhì)監(jiān)總局強調(diào)。

勞務(wù)報酬所得的個人所得稅稅賦存有側(cè)重難題
上年，在我國修定了個人所得稅法，但對來自勞務(wù)報酬所得個人所得稅的花費扣減規(guī)范，仍維持在十幾年前的800元，征收率達到20%，月收益2100元就被征繳100多元化的個人所得稅，這一規(guī)范是不是應(yīng)當調(diào)節(jié)？

稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局表明，上年修定個人所得稅法，提升了薪水、薪酬所得的新項目花費扣減規(guī)范，勞務(wù)報酬所得所得的新項目的花費扣減方法沒有同歩調(diào)節(jié)。關(guān)鍵根據(jù)下列狀況：
——勞務(wù)報酬所得所得的新項目具備不平衡、流通性、隱秘性、暫時性，稅款管控難度系數(shù)大；

——勞務(wù)報酬所得所得的新項目對很多人來講是“第二職業(yè)”，其扣減是一種“成本費扣減”，與薪水、薪酬所得的新項目的“生活費扣減”是不一樣的；

——薪水、薪酬所得的和勞務(wù)報酬所得所得的選用不一樣的記稅方法，二者不具備對比性。個人所得稅法修定后，針對沒有薪資，僅有一處勞務(wù)報酬所得所得的新項目且利潤較低的人，的確在一定水平上存有稅賦側(cè)重的難題。

“大家早已關(guān)心到該難題，但個人所得稅法是全國人民代表大會常務(wù)委員會進行的法律法規(guī)，其法律法規(guī)級次較高，只有根據(jù)下一步修定個人所得稅法給予處理?！倍悇?wù)質(zhì)監(jiān)總局表明。

稅收法律范疇外的各種獎勵金均應(yīng)交納個人所得稅
有網(wǎng)民明確提出，相關(guān)資料表明，全國各地大部分省均存有不一樣水平的個人所得稅獎賞或獎勵金免稅個人所得稅狀況，做為稅務(wù)主管機構(gòu)，如何對待這類狀況？

稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局表明，依據(jù)在我國個人所得稅法，“省部級市人民政府、國務(wù)院部委和中國解放軍軍之上企業(yè)，及其國外機構(gòu)、國際經(jīng)濟組織授予的科學(xué)研究、文化教育、技術(shù)性、文化藝術(shù)、環(huán)境衛(wèi)生、體育文化、生態(tài)環(huán)境保護等領(lǐng)域的獎勵金”免納個人所得稅。

“依照這一要求，僅有與此同時滿足下列2個標準的獎勵金，才可以免稅個人所得稅：一是務(wù)必是省部級市人民政府、國務(wù)院部委和中國解放軍軍之上企業(yè)，及其國外機構(gòu)、國際經(jīng)濟組織授予的獎勵金；二是免稅政策獎勵金的范疇務(wù)必在‘科學(xué)研究、文化教育、技術(shù)性、文化藝術(shù)、環(huán)境衛(wèi)生、體育文化、生態(tài)環(huán)境保護等’以內(nèi)。此外的各種獎勵金，均應(yīng)依規(guī)交納個人所得稅。”稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局表明。

針對外籍人員的個人所得稅難題，稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局表明，依據(jù)現(xiàn)行標準要求，赴華工作中的外籍人員無論是不是赴華做到183天，其獲得報銷或是貨幣性方式的租房補貼、膳食補助、洗衣費免稅個人所得稅；外籍人員獲得的語言表達培訓(xùn)費、兒女教育費用撥款免繳個人所得稅，其他應(yīng)按相關(guān)要求繳稅。