在疫情的影響下,靈活用工、共享用工是爆火一把,這類新式且靈便的用工方法顛復(fù)了大家對傳統(tǒng)式用工方式的認知能力,不但處理了公司的迫在眉睫,也為推動學(xué)生就業(yè)造就了極大的使用價值。
堅信許多實業(yè)家都早已在思索怎樣轉(zhuǎn)型發(fā)展、如何轉(zhuǎn)型發(fā)展了,接下去的時日,工蟻寶帶大伙兒一起系統(tǒng)軟件的了解《你不知道的靈活用工》。
今日我們一起看靈活用工服務(wù)商的歸類
01從資質(zhì)看
就現(xiàn)階段銷售市場上存有的靈工服務(wù)商看來,能夠 依據(jù)資質(zhì)狀況簡易的分成兩類,第一類是真實有資質(zhì)的服務(wù)商,她們跟政府部門取得了一手的授權(quán)委托代征資質(zhì);
第二類是分銷商,這種方式服務(wù)商一般是代理商了某一有資質(zhì)的知名品牌,她們沒有取得授權(quán)委托代征資質(zhì),大多數(shù)集中化在財稅公司、人力資源管理轉(zhuǎn)型發(fā)展的企業(yè)。
02從業(yè)務(wù)種類看
從業(yè)務(wù)種類而言,如今目前市面上有的服務(wù)商更為側(cè)重付款的安全通道,她們在三方支付行業(yè)有自身的解決方案,可是在前端開發(fā)的閃送的業(yè)務(wù)情景,在與公司具體業(yè)務(wù)融合的情景會有薄弱點,因此這一業(yè)務(wù)上人們能夠 稱它為安全通道型的靈活用工解決方案,這種較為典型性的服務(wù)商有某帳戶、某釘服務(wù)平臺等。
此外一種靈活用工的服務(wù)商是把人力資源管理的服務(wù)外包,從招騁到員工關(guān)系管理,到薪水、個人社保一起總體處理,這一類的靈活用工服務(wù)商人們能夠 稱它為人力外包型的服務(wù)商,較為典型性的許多人瑞及某貓平臺等。
目前市面上也有一種靈活用工服務(wù)商是前端開發(fā)能夠 給公司出示資詢和解決方案,協(xié)助公司從集團性的業(yè)務(wù),或是從原先的組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)步驟、工作人員關(guān)聯(lián)做總體的處理設(shè)計構(gòu)思,設(shè)計方案,另外還能給公司去提供那樣的一個閃送、工程分包的信息系統(tǒng),再到后端協(xié)助公司本人代發(fā)貨提成,出示個人所得稅代收代繳那樣的服務(wù)項目的一體化的靈活用工一站式解決方案的服務(wù)商,較為典型性的有工蟻寶靈活用工服務(wù)平臺。