国产午夜精品一区理论片,国产三级片在线观看,国产精品爱久久久久久久,国产乱人伦无无码视频试看 ,国产婷婷色综合av蜜臀av

發(fā)放工資獲取福利費會計分錄

答：員工福利費：員工福利費主要是指按薪水一定比例分離出來的專門用來職工醫(yī)療、補貼以及其它福利事業(yè)發(fā)展的經費預算。

針對不同職工種類，記提員工福利費應記入不一樣的學科：

①公司中向進行生產提供服務的工作人員

借：產品成本

貸：應對員工薪酬———職工福利

②公司行政管理人員

借：期間費用

貸：應對員工薪酬———職工福利

③公司銷售部工作人員

借：營業(yè)費用

貸：應對員工薪酬———職工福利

④公司在建項目工作人員

借：在建項目

貸：應對員工薪酬———職工福利

⑤公司開發(fā)部門工作人員

借：研發(fā)費用

貸：應對員工薪酬———職工福利

企業(yè)員工福利費記提方式

員工福利費指公司按規(guī)定獲取提前準備用以員工福利層面資金，企業(yè)能夠依據員工的職工薪酬的14%來記提員工福利費。

員工福利費賬務處理：借：期間費用/營業(yè)費用/產品成本/產品成本--員工福利費（按工作人員所在部門進賬）。貸：應對員工薪酬--員工福利費。

假如實行原企業(yè)會計準則，福利費能夠獲取，也可以不用獲取。假如獲取，按員工福利費賬務處理錄做。假如不獲取，所發(fā)生的福利費開支，立即記入“期間費用--福利費”學科。

之上闡述了發(fā)放工資獲取福利費會計分錄是怎么樣的，也闡述了企業(yè)員工福利費記提方式。作為一名公司的會計，一定要明白員工福利費的記提應當怎么制作賬務處理，而且計提 是能夠依照職工薪酬的百分之十四記提福利費的。如果你是很清楚，咨詢一下在線教師吧。