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申領的原料用以福利分錄怎么做

領用材料,用以生產(chǎn)產(chǎn)品和生產(chǎn)車間,生產(chǎn)制造用1000KG,價格10元;生產(chǎn)車間申領120斤,價格10元;廠里申領80KG價格10元 .

借:產(chǎn)品成本 -基本上生產(chǎn)制造 10000

借:產(chǎn)品成本 -機物耗 1200

借:期間費用 -機物耗 800

貸:原料 12000

做這個會計分錄時,需有原材料申領明細表,此外要特別關心廠里申領的原料進項稅是否要轉(zhuǎn)走,這一應該根據(jù)實際情況而定,一般如用以正常的生產(chǎn)運營,但不屬固資,能夠抵稅;并不是用以制造的或用以免稅項目的應作為進項轉(zhuǎn)出解決.

福利費必須拿票報銷嗎

依照規(guī)章第二十七條的規(guī)定,有效開支就是指合乎經(jīng)營活動基本,理應計入當期損益或是相關資產(chǎn)成本的必要和正常開支.員工福利費歸屬于 公司必需和正常開支,應憑合法的適度憑證從抵扣.

在日常工作中企 業(yè)應該根據(jù)納入員工福利費范疇開支實際情況來確定扣減的適度憑證,如員工艱難補助金,只要是你可以意味著員工利益的確定就可作為合理合法憑證,科學合理的福利費稅前列支范圍的人員工資、補助是不需要發(fā)票的,對選購歸屬于員工福利 費稅前列支范圍的實物資產(chǎn)和所發(fā)生的對外的相關費用應取得合理合法稅票.

企業(yè)員工福利費是指企業(yè)為職工所提供的除員工工資、獎勵金、補貼、列入工資總額管理的補助、職工教育經(jīng)費、社會保險金和補充養(yǎng)老保險金(分紅保險)、補充醫(yī)療費及公積金之外的福利工資待遇開支,包含發(fā)放給員工或為職工支付的下列各類現(xiàn)錢補貼和非貨幣性團體福利:

(一)為職工衛(wèi)生防疫、日常生活等派發(fā)或付款的各項現(xiàn)錢補貼和非貨幣性福利,包含員工因工異地就診花費、尚未推行醫(yī)療統(tǒng)籌公司員工醫(yī)療費、員工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、職工療養(yǎng)花費、開辦員工食堂經(jīng)費預算補助或未辦理員工食堂統(tǒng)一供貨午飯開支、符合我國相關財務規(guī)定的采暖費補助、防暑降溫費等.

(二)公司并未分離的含有團體福利單位存在的機器設備、設施和工作人員花費,包含員工食堂、員工淋浴室、理發(fā)館、醫(yī)務所、幼兒園、養(yǎng)老院、集體宿舍等團體福利單位機器設備、設施的折舊費、維護保養(yǎng)費用以及團體福利單位工作人員的工資薪金所得、社會保險金、公積金、業(yè)務費等人工成本.

(三)員工困難補助,或是公司綜合建立和管理的專門用于協(xié)助、救助特困職工的基金開支。

堅信通過學習前文，大家對于申領的原料用以福利分錄怎么做都已了然于胸了，可是在我們具體的工作中當然也會碰到各種各樣的困難，如果要進一步提升自身，歡迎你加入到現(xiàn)在這個學習培訓大勢力來，大伙兒互相制約，共同奮斗，一定會讓您在財務會計這條路上你走愈來愈暢順。