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工會會費按上年薪記提對不對？

答：這一觀點不精確。

新規(guī)則要求，工會會費、教育投入等也不事先記提，且不區(qū)別獲益目標，產(chǎn)生時按實稅前列支，立即記入本期期間費用。工會會費的記提數(shù)量職工薪酬是應(yīng)發(fā)工資的定義，包含代收代繳的社會保險和個人所得稅。

依據(jù)國稅發(fā)〔2006〕56號文檔“每月所有員工職工薪酬”確立表述：就是指按稅款要求容許抵扣的工資額。該金額是容許抵扣的工會會費的測算數(shù)量。

我國稅務(wù)質(zhì)監(jiān)總局《關(guān)于工會經(jīng)費企業(yè)所得稅稅前扣除憑據(jù)問題的公告》2010年第24號：“自 2010年7月1日起，公司撥繳的員工工會會費，不超過工資薪金所得總金額2%的一部分，憑企業(yè)工會出具的《工會經(jīng)費收入專用收據(jù)》在所得稅抵扣?！蔽覈悇?wù)質(zhì)監(jiān)總局《有關(guān)稅務(wù)行政機關(guān)代辦工會會費所得稅抵扣憑證問題的通告》2011年第30號：“自2010年1月1日起，在授權(quán)委托稅務(wù)行政機關(guān)代辦工會會費的地域，公司撥繳的工會會費，也可憑合理合法、合理的工會會費代辦憑證依規(guī)在抵扣。”

《工會法》第四十二條第二款要求：“創(chuàng)建企業(yè)工會的公司、機關(guān)事業(yè)單位、行政機關(guān)按每月所有員工職工薪酬的2%向公會撥繳經(jīng)費預(yù)算”，此條與此同時要求“公司、機關(guān)事業(yè)單位撥繳的經(jīng)費預(yù)算在稅前扣除”。公司應(yīng)該立即按照規(guī)定百分比記提工會會費，劃轉(zhuǎn)公會帳戶。對于多記提工會會費，依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》，超出員工職工薪酬2%一部分的工會會費是不予以抵扣的。假如公司想適用公會舉辦活動，可以根據(jù)行政部門補貼方法向公會劃轉(zhuǎn)花費。

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